2015年湖南长沙高新区公开选聘32名骨干教师及管理人员简章
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2015年湖南长沙高新区公开选聘32名骨干教师及管理人员简章
为了促进长沙高新区教育事业又好又快发展，根据《湖南省人民政府办公厅转发省人事厅关于事业单位全面试行人员聘用制有关问题和意见的通知》和《中共长沙市委办公厅长沙市人民政府办公厅关于印发〈长沙市事业单位人事制度改革实施意见〉的通知》，《长沙市事业单位公开招聘人员办法》的文件精神，按照事业单位人事制度改革的要求，长沙市人力资源和社会保障局和长沙高新区党工委、管委会决定对长沙高新区区属学校、幼儿园公开选聘32名优秀骨干教师及教育管理人员。现将有关事项公告如下：
一、单位情况简介
长沙国家高新技术产业开发区(简称长沙高新区)创建于1988年10月，1991年3月经国务院批准为首批国家级高新区。长沙高新区秉承“一流园区，打造一流教育”的理念，通过积极加大财政投入、加快推进学校硬件提质、不断改善教师待遇等措施，有力推进了园区教育发展，优质教育资源不断丰富，打造了湖南师大附中高新实验中学、明德麓谷学校、湖南一师虹桥实验小学、麓谷中心小学、雷锋小学及长沙高新技术工程学校等一批知名学校，现诚邀各类优秀教师及学校管理人才加入我们的团队。
二、选聘原则及方法
坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，采取考核、考察等相结合的办法择优选聘。
三、选聘计划及程序
(一)选聘计划
http://www.csldbz.gov.cn/fwdt/gkzk/sydwzk/ksgg/201505/W020150526583179843871.png
(二)选聘程序：
发布简章—报名—资格初审—打印准考证—试教—考核—体检—考察(含资格复审)—确定拟录取人员名单—资格终审—公示—办理相关人事手续。
四、管理办法及待遇
1、列入事业单位财政全额拨款编制，实行合同聘用制管理，岗位等级参加学校岗位竞聘后确定。
2、校长、副校长根据年度考核情况享受相应等级的绩效奖励。骨干教师经长沙高新区教育局认定后，在任期内享受区级骨干教师待遇。
五、选聘范围：
1、有四年及以上工作经历的在职在岗教师。
2、合同期内的特岗教师不列入本次招聘范围。
3、本次招考报名截止日前未取得毕业证、学位证的全国普通高等学校计划内统招全日制在读学生不得参加报名(在读的全国普通高等学校计划内统招全日制非2015届研究生不能以本科学历报考，其他情形以此类推)。
六、选聘条件
(一)基本条件：
1、政治素质高，遵纪守法，品行端正。
2、热爱教育事业，教育理念新，爱岗敬业。
3、教师资格证要求：幼儿园岗位须具备幼儿园或中小学教师资格证，小学岗位须具备小学或中学教师资格证，初中岗位必须具备中学教师资格证，职专岗位必须具备中学、技校、高校等系列教师资格证。(中学教师资格证含初中、高中与职专教师资格)
4、普通话水平：语文、英语、音乐、幼儿园岗位为二甲，其它学科岗位为二乙。
5、学历：本科及以上学历(国外留学所取得的学历学位经教育部认证后可视同为相同等级国内计划内统招正规全日制学历)。
6、年龄：幼儿园副园长岗位35岁以下(1979年6月4日以后出生);小学骨干教师岗位40岁以下(1974年6月4日以后出生)，小学校长、副校长、初中及职专骨干教师岗位42岁以下(1972年6月4日以后出生)。被认定为特级教师、湖南省国培专家库首批人选在相应类别岗位年龄要求的基础上可放宽3岁。
7、工作经历：小学、初中骨干教师及职专语文、政治、音乐骨干教师岗位从事所报岗位学校类别相应学科教学工作4年以上(如：小学语文骨干教师岗位须从事小学语文教学工作4年以上)。职专会计、机械加工骨干教师岗位从事相关专业工作4年以上。幼儿园副园长岗位从事幼儿教学工作8年以上，并有园长任职资格证或参加园长任职资格培训取得合格证。小学校长、业务副校长岗位从事教学工作8年以上并取得教师系列中级及以上专业技术职称。(工作经历可提供合同或单位证明)
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