2016年山东省淄博市沂源县交通协警招聘30人公告(2)

　　4、根据面试成绩和招聘人数，按1:1.5的比例依次确定参加政审和体检人员。人员名单在沂源政务网(gov.yiyuan.gov.cn)或沂源县人力资源和社会保障网(www.yyrs.gov.cn)公告，并通知有关政审、体检事宜。

　　五、政审和体检

　　根据面试成绩和招聘人数，按1:1.5的比例确定考核、体检人员。考核内容包括：德、能、勤、绩、有无违法违纪(户口所在地派出所提供证明)等方面。参照我市服务基层项目人员的体检标准进行。对因考核、体检不合格和自动放弃聘用资格出现的岗位空缺，按照成绩依次递补。

　　六、公示与聘用

　　经面试、体检、政审合格拟聘用的人员，实行社会公示制度，公示期为5天。公示期满后，由县交警大队负责培训上岗。试用期为两个月，试用期满合格批准聘用的，由沂源县发达劳务开发有限公司签订劳动合同，办理聘用手续。被聘用人员实行劳动合同管理，每两年签订一次。被聘用的交通协警待遇：工资及其他待遇待定，单位交纳五项社会保险。

　　七、咨询及监督电话

　　招聘工作受纪检、监察部门和社会监督，对违反招聘纪律的应聘人员、工作人员及其他相关人员，视情节轻重，按有关规定予以严肃处理。

　　本公告由沂源交警大队、沂源县劳动就业办公室负责解释。

　　咨询电话：沂源交警大队

　　0533-3250629，2135431， 2139240

　　点击下载：

　　2016年沂源县公开招聘交通协警诚信承诺书.doc

　　2016年沂源县公开招聘交通协警报名表.xls

　　沂源县劳动就业办公室

　　沂源交警大队

　　沂源县劳动就业办公室

　　2016年3月1日