2016年陕西省安康市计算机审计中心招聘1名高层次人才公告(2)

　　三、招聘程序

　　本次公开招聘工作，按照发布招聘公告、现场报名、资格审查、专业技能测试(面试)、体检、考察、公示、审批聘用等程序组织实施。

　　(一)发布招聘公告

　　在安康市人民政府网站(http://www.ak.gov.cn/)向社会发布招聘公告，公布具体招聘岗位和资格条件。

　　(二)现场报名与资格初审

　　本次招聘采取现场报名和资格初审的方式进行。

　　1.报名时间： 2016年8月11日至8月13日8 时-12 时，15时-18时。

　　2.报名地点：安康市审计局政办科(安康市香溪路29号市审计局机关202室)，联系电话：0915-3202550。

　　3.现场报名与资格初审

　　(1)现场报名。应聘人员需在报名前，自行下载并按要求如实填写《安康市审计局公开招聘事业单位高层次人才报名表》，一式两份。

　　(2)现场报名时，需本人提供《报名表》和身份证、毕业证、学位证和其它相关证件、资料原件。

　　(3)资格初审。报名人员对提供证件、材料的真实性作出书面承诺，不得弄虚作假。安康市审计局进行初审，对合格人员，由本人在《报名表》上签章确认。

　　(三)面试

　　面试采用结构化的方法进行。具体面试时间、地点和其它事项在安康市人民政府网站(http://www.ak.gov.cn/)另行发布。

　　(四)体检

　　1.体检人员确定。按照招聘岗位计划数1:1的比例，根据应聘人员面试成绩，由高到低确定参加体检人员。应聘人员面试成绩低于60分的，不得确定为进入体检人员。

　　2.体检工作由安康市审计局统一组织在二级以上医院进行。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用自理。体检的有关事宜另行通知。

　　(五)考察

　　体检合格人员进入考察程序。考察工作由安康市审计局组织实施，着重考察应聘人员的思想政治素质、道德品质以及有无违法违纪行为等。

　　体检考察不合格或放弃体检的取消录取资格，并按面试成绩从高到低依次递补。

　　(六)公示

　　拟聘用人员名单在安康市人民政府门户网站(http://www.ak.gov.cn)公示7个工作日。

　　(七)聘用

　　公示期满后，对无异议人员，由市审计局会同市人力资源和社会保障局办理聘用手续，并由市人社局签发《事业单位招聘工作人员通知书》。新聘用人员实行试用期制度，试用期限按《事业单位人事管理条例》、《陕西省事业单位聘用合同管理暂行办法》规定执行。试用期满且考核合格者，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

　　四、组织纪律

　　1.严格执行招聘工作的方法、程序、时限和标准，不得违法《工作方案》或另行其事。

　　2.严格执行公平、工作原则，做到信息公开、过程公开、结果公开。

　　3.参与本次招聘、面试的工作人员都要签订保密、回避承诺书，严格执行保密和回避规定。

　　4.对在报名及招聘中弄虚作假、骗取资格或或取消聘用，并作出相应处理。联系电话：0915-3202550;监督电话：0915-3212252。