2016年济南公安局交通警察支队骑巡警务辅助人员招60人公告(2)
三、考试内容和方法
考试分为体能测试、面试和心理素质测试。
(一)体能测试
体能测试标准参照《公安机关人民警察体育锻炼达标标准》。测试项目、时间、地点以《体能测试通知书》为准，考生持《体能测试通知书》和本人二代身份证在规定时间、地点参加测试。
体能测试结束后，根据成绩由高分到低分确定进入面试和心理素质测试的人选。参加面试、心理素质测试的人员名单、具体地点、时间、注意事项在济南人才网、济南交警信息网和济南保安信息网发布公告并同时通知本人。
(二)面试
面试采用结构化面试方式进行，主要测试应试人员从事相应岗位工作应具备的相关素质及能力，面试成绩采用百分制计分。
(三)心理素质测试
心理素质测试采用试卷形式进行，主要考察应聘者的性情、意志、品质以及反应等心理素质。
根据体能测试成绩、面试成绩和心理素质测试情况确定进入体检和政审人选。
四、体检和政审
体检工作在指定的医疗机构进行，体检费用由报考人员承担，主要检查报考人员身体是否健康，是否具备正常履行职责的身体条件。报考者在体检过程中有隐瞒或作弊行为的，取消聘用资格。报考人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。
政审参照公安机关招考人民警察的有关规定执行。
对报考人员因弃权或体检、政审不合格造成的空缺，从其他人员中按照考试成绩从高分到低分依次等额递补。
五、聘用
经体检、政审合格者确定为拟聘用人员，由济南市振邦保安服务有限责任公司按规定程序签订劳动合同，并派遣至交警支队骑巡警务辅助岗位工作，试用期二个月，进行岗前培训，经考核合格的予以留用，考核不合格的退回济南市振邦保安服务有限责任公司。
六、待遇
试用期工资不低于济南市最低工资标准，期满考核合格后，薪酬包括基本工资和绩效工资，其中基本工资2700元/月，绩效工资500元/月，另外享受国家规定的社会保险、公积金等待遇，按标准配备骑行服装、护具及其他装备，享受健康体检、人身意外伤害保险等相关待遇。
骑巡警务辅助人员是协助交通民警开展执法勤务辅助工作的人员，不具有人民警察身份和执法主体资格。
咨询电话：85082234、85082236、18253191887
济南市公安局交通警察支队
济南市振邦保安服务有限责任公司
二〇一六年九月八日