2019建信金融科技有限责任公司校园招聘公告（400人）

2018-09-18 16:22 | 中国建设银行 | 责编：许岩点击收藏

　　其中：境内高等院校应届毕业生须在2019年7月31日之前毕业，报到时取得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证;境外院校归国留学生应当在2018年1月至2019年7月之间毕业，并在报到时取得国家教育部出具的学历(学位)认证。

　　(二)诚实守信，遵纪守法，品行端正。

　　(三)应聘者须为初次就业，未与其他单位建立劳动关系。

　　(四)具有正常履行工作职责的身体条件，符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(2010年修订)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(2010年修订)的相关规定;具备健康良好的心理素质。

　　(五)专业需求以计算机类、软件工程类、数理统计类等理工类专业以及经济金融类、UI及交互设计类专业为主;部分岗位招收人力资源类、财务管理类、法律类、新闻传媒类等专业。

　　(六)综合素质好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神。具有良好的英语听、说、读、写能力。

　　(七)应聘时，本人应如实说明与建设银行及其子公司在职员工有无亲属关系，包括：夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲及近姻亲关系。

　　三、招聘程序

　　本次招聘程序包括网上报名--初选--笔试--面试--体检--录用等环节：

　　(一)报名。应聘者登录建行官方网站"诚聘英才"频道(job.ccb.com)并按要求进行注册、报名。请根据招聘需求及个人情况选择志愿，最多可填报两个志愿。请慎重考虑志愿顺序，原则上以第一志愿为准。报名截止到2018年10月17日24时(北京时间)。

　　(二)初选。公司将按照岗位要求对应聘者进行初选，并确定参加笔试人员名单。

　　(三)笔试。初选通过人员将参加公司统一组织的笔试。笔试时间拟于2018年11月举行，具体时间以准考证为准。

　　(四)面试。公司将组织通过笔试的应聘者进行面试。

　　(五)体检。公司将组织通过面试的应聘者进行体检。

　　(六)录用。公司将择优录用应聘者。

　　四、报名事宜

　　(一)建行官方网站"诚聘英才"频道(job.ccb.com)是本次招聘的唯一报名渠道，其他途径均未获得公司授权或许可，请应聘者提高警惕，谨防受骗。

　　(二)应聘者可在job.ccb.com页面，选择"校园招聘"模块，在"子公司"板块点击"建信金融科技有限责任公司"，在招聘计划列表里选择"建信金融科技有限责任公司2019年度校园招聘公告"，点击"我要应聘"，在线填写个人资料(如未注册将跳转到注册页面)。此外，应聘者还可在job.ccb.com页面左侧"职位搜索"栏目，选择"校园招聘"+"建信金融科技有限责任公司"，直接搜索此次招聘计划。应聘者在提交简历前,可多次登陆报名系统修改个人资料,提交简历后，个人资料将无法修改。

　　(三)应聘者报名时使用的身份证件与后续环节使用的身份证件应一致。报名序列号是应聘者参与招聘过程的重要标识，是报名、笔试、面试、查询录用信息的关键字段，请务必牢记。

　　(四)应聘者应对填写内容的真实性负责。如与事实不符，公司有权取消其笔试和录用资格，由此导致的后果由应聘者自行负责。

　　(五)笔试、面试、体检、录用等招聘环节的通知和相关信息均通过本网站、电子邮件、手机短信或电话等方式发布，请应聘者及时关注，并保持通讯畅通。

　　(六)在各招聘环节中，公司会及时通知进入下一环节的应聘者;对未能进入下一环节的应聘者，公司不再发布通知。

　　(七)公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。