2018四川成都银行广安分行招聘启事(2)
2. 具有两年及以上银行工作经历，熟悉公司、个金业务;
3. 年龄35周岁(含)以下，具有较强的主动营销意识、服务意识、客户意识、团队协作意识，善于沟通，能妥善解决客户诉求，维护良好的客户关系，具有丰富的客户资源;
4. 具有良好的职业道德，风险意识较强，能自觉遵守相关法律法规，并按照我行有关政策审慎、合规地开展公司业务。
四、岗位职责
(一)储蓄出纳岗
1. 熟悉金融会计制度，熟练掌握银行会计业务操作规程及微机记账操作程序，严格执行各项规章制度;
2. 负责柜面个人业务的受理、审核和账务处理工作;
3. 负责收入现金的初点、挑残、困扎等现金清点整理工作;
4. 负责重空、登记簿、业务用章、现金尾箱以及各种业务票据的领用、使用和保管工作;
5. 负责系统内储蓄柜员权限内的业务处理工作;
6. 负责受理客户的账务查询、业务咨询解答和现金兑换工作;
7. 负责储蓄业务机具的维护保养工作;
8. 负责柜面业务的服务工作，为客户提供优质的服务;
9. 其他柜面业务处理事项。
(二)公司客户经理岗
1. 根据国家法律法规、监管部门和总分行管理规章制度，在上级主管的指导下，负责公司客户经理权限内的业务工作，确保完成分行下达的业务考核指标;
2. 市场分析，主动收集市场信息、客户信息，及时掌握行业最
新动向，深入挖掘客户需求，制定营销计划;
3. 品牌推广，积极宣传成都银行品牌、产品和形象;
4. 贷后管理，密切关注客户还款情况，及时掌握贷款客户的动
态变化信息，及时对风险客户采取相关措施，扎实做好逾期贷款的
催收管理工作，确保公司类资产业务健康发展;
5.总、分行赋予的其他职责。
五、应聘方式
请登录成都银行官方网站(http://www.bocd.com.cn/)，进入"人才招聘—简历表下载"专栏下载《成都银行应聘报名表》，填写完整并发送至gafhhr@bocd.com.cn(电子邮件主题请注明"应聘机构一应聘岗位一姓名")
六、招聘流程：简历筛选-笔试-面试-体检-录用
七、报名截止时间：2018年12月14日(星期五)。
八、特别提示
(一)应聘者需对个人信息的真实性负责，如与事实不符，我行将取消录用资格。
(二)简历审核通过者，我行将通过电话、短信、电子邮件等方式通知相关招聘事宜，请保持通讯畅通。
成都银行股份有限公司
2018年12月3日