2014年国家公务员备考申论热点:医患关系
【考点分析】
一、概括题
结合给定资料,概括当前医患关系紧张的原因。
要求:准确、全面、有条理,不超过200字。
【参考解析】
首先,我国当前医疗保障水平低,医疗保障覆盖率低,病人看病自费比例较高,遇大病、复杂疾病时往往难以承受巨大的医疗开支。
其次,医患之间认知差距。难以攻克的医学难题与公众对医疗技术的高期望矛盾。医务人员与患者及家属沟通不够。
第三,“医闹”兴风作浪,形成恶性循环,使纠纷愈演愈烈。
第四,执法人员执法不力,导致恶性事件发展。
第五,医院及医务人员专业素质不高,一些医务人员缺乏人文修养,加剧矛盾。
二、对策题
根据给定资料,试分析指出缓解医患关系紧张的对策。
要求:对策具体、可行,条理清晰,不超过300字。
【参考解析】
1.要进一步深化医药卫生体制改革,完善医疗保障制度,提高公立医院的公益性和充分调动医务人员的积极性。
2.要普及医学健康知识,正确认识医疗的实践性、探索性和技术发展的局限性。
3.要推进和谐医患关系的环境建设,包括医学的人文理念、医患之间的互信、正确的舆论引导等,形成救死扶伤和尊重医学、爱护医者的良好氛围。
4.要依法依规处理医患之间的纠纷,加强医疗纠纷调处机制的建设。
5.要切实加强医疗机构的安全防范。卫生、公安等部门要密切配合,加强管理,按需设立警务室。医疗机构要在人防、物防和技防等方面落实好相关要求,妥善有效地处理好一些反复、长期投诉和信访案例。