2015年浙江公务员考试社区工作基本知识（六）

　　十一、社区建设保障

　　社区人员配备。根据市委公厅、市政府办公厅《关于印发社区工作人员和经费配备标准》(市委办发[2008]160号)精神，社区党组织、居委会、公共服务工作站“三位一体”工作人员配备如下：1、社区党组织(含党委、党总支、党支部)专职成员。社区党组织设书记1人，其他专职党务工作成员按照1-2人配备。2、社区居委会专职成员。社区居委会专职成员配备应不少于5人，社区管辖范围内常住人口户数超过2000户的，每超过400户增配1人。3、社区公共服务工作站设站长1名，副站长1—2名(10名以上工作人员的工作站可设副站长2名)。原则上，站长由社区党组织书记兼任，副站长由社区居委会主任兼任;书记、主任“一肩挑”的社区，副站长由社区党组织副书记或社区居委会副主任兼任。社区工作站工作人员按5-9人配备(由社区专职工作者兼任)。4、社区其他专职工作人员。(1)社区劳动保障管理岗位按每个社区1人配备。登记失业人员(包括“协缴”人员)超过300人，可增配1人。企业退休人员管理可按每500名配备1人。(2)社区帮扶救助管理岗位按每个社区1人配备。纳入市级救助圈的困难家庭超过100户的，增配1人。(3)暂住人口管理岗位按每2000名暂住人口配备1人。(4)社区城市管理专职工作人员按每个社区1人配备。(5)社区综合治理专职工作人员按每个社区1人配备。5、社区其他工作人员。(1)社区警务工作人员。按每个社区警务室1-2人配备。(2)社区城管工作人员。按每个社区城管联系站1人配备，也可由社区居委会成员兼任(配钱不配人)。(3)社区计划生育工作人员。常住人口超过3000人的社区，配备1名专(兼)职社区计划生育协会副会长。(4)流动人口管理工作人员。按500名流动人口配备1人。6、社区公益性岗位工作人员。(1)助老助残服务人员。按不少于5名服务对象1人配备。(2)社区保安、保洁、保序人员。按社区规模、人口等因素配备。(3)其他工作人员。

　　社区经费。社区通过财政支持、社会赞助、费随事转、有偿服务等多元化渠道筹措社区建设资金。根据市委公厅、市政府办公厅《关于印发社区工作人员和经费配备标准》(市委办发[2008]160号)精神，社区工作经费配备标准：1、社区党建工作经费。设置党委的社区，其党建工作经费按每年6万元;党(总)支部党建工作经费按每年4万元核拨。2、社区居委会工作经费。按社区居委会专职成员每人2万元标准核定。3、暂住人口管理工作经费。按每人每年10元标准核拨。4、两站工作经费。社区劳动保障站和帮扶救助服务站工作经费按每名工作人员每年5000元标准核拨。上述各项经费，均由市、区两级财政按50%比例配套保障。

　　社区设施。按照建筑面积不低于每百户30平方米的标准集中设置、整体配备社区配套用房，每个社区配套用房不得低于350平方米。同时2011年起，按照建筑面积不低于每百户20平方米的标准配备社区养老服务用房。新建住宅小区社区基础设施建设纳入住宅小区建筑设计，与住宅小区同步设计、同步建设、同步投入使用。所有社区必须具备“五室四站两栏一家一校一场所”功能。具体指五室:党组织和居民委员会办公室、警务室、党建(文体)活动室、图书阅览室、资料档案室;四站：劳动保障服务站、帮扶救助服务站、卫生计生服务站、社区(志愿)服务站;两栏：宣传栏(法制宣传、科普教育)、居务公开栏;一家：星光老年活动之家;一校：居民学校;一场所：健身活动场所。积极推行社区‘一门式“服务大厅建设，整合社区办公用房资源，提倡“一室多用”，提高社区配套用房使用效率，确保60%以上社区配套用房用于居民活动场所。

　　十二、和谐社区建设目标

　　1、居民自治。党组织领导下充满活力的居民自治机制比较完善，民主选举、民主决策、民主管理、民主监督制度比较健全，居民群众参与社区治理的渠道畅通，切实在基层社区的经济、政治、文化和其他事务中发挥主人翁作用。

　　2、管理有序。社区内党组织、居民自治组织及社区民间组织职责明确、制度完善，能有效地开展工作和活动;民主协商机制、矛盾纠纷调处机制、共建机制、民情民意反映机制等健全完善，运转协调。

　　3、服务完善。社区服务的主要功能完善，各项服务的制度、机制健全，服务质量较好，能满足社区居民日益增长的物质文化生活需求。

　　4、治安良好。社区安全防范体系完善，群防群治网络健全，综合治理各项工作措施落实，治安状况良好，社区井然有序、和谐稳定，居民群众安居乐业。

　　5、环境优美。社区内垃圾和污水处理、能源利用等符合环保要求，环境整洁，绿化达标;居民卫生习惯良好，普遍具有较强的环保意识、节约意识，人与自然和谐相处。

　　6、文明祥和。社区学习氛围浓郁，文化生活丰富;邻里诚信友爱、团结互助;家庭和睦幸福、互敬互爱;居民知荣辱、爱家园，崇尚科学、文明、健康的生活方式。围绕上述目标任务，按照梯次推进、以点带面、辐射延伸、巩固提高的工作思路，大力开展和谐社区创建活动，争取到2010年底，全省城市社区基本实现和谐社区创建目标。

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