三、报名及资格审查
(一)报名
采用现场方式报名，报名地点：市人事局考试中心(机场路学府广场3号楼3楼，市政务中心旁)，报名时间：2011年9月5日-6日。报名按以下程序进行：
1.选择职位。报考者登录四川人事考试网、攀枝花市公众信息网、攀西人才网、各县区公众信息网，认真阅读遴选公告及相关附件，了解遴选职位的具体情况，选择完全符合条件的职位报名。每人限报1个职位。
2.填报信息。报考者按照填表说明，下载并如实、准确填写《攀枝花市2011年市级机关(参公单位)公开遴选公务员(参公人员)报名推荐表》(附件2，A4纸双面打印，一式两份)，经所在单位和县(区)组织、人社部门审核同意盖章(省市垂直管理单位的报考者由县(区)主管部门审核同意盖章)。
3.现场报名。报考者携带报名推荐表、本人近期正面免冠2寸彩色照片3张(《推荐表》上贴2张)、身份证、学历(学位)和职位要求的其他相关证书原件及复印件(一式两份)、公务员(参公人员)登记表复印件(一式两份，需经县区组织、人社部门盖章)到报名点报名。
4.资格审查。遴选机关、参公单位主管部门负责本单位遴选职位的资格审查工作。对不符合报考条件的，将审查结果告知报考者并说明理由。资格审查包括报名时的资格审查和考察工作中资格确认两个环节，在任一环节中发现报考者不符合职位条件的，取消其遴选资格。
资格审查合格的报考人数与遴选职位的比例不得低于3:1。达不到规定比例的，统一由市委组织部、市人力资源和社会保障局在征得报考者同意后进行调剂，经调剂仍达不到比例的调减或取消遴选计划。
5.领取笔试准考证。资格审查合格的考生凭本人身份证于2011年10月13日—14日到市人事局考试中心(机场路学府广场3号楼3楼，市政务中心旁)领取笔试准考证。
四、考试
(一)笔试
笔试由市委组织部、市人力资源和社会保障局统一组织，主要测试应试者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。采用闭卷方式，满分为100分。笔试时间定于2011年10月15日，笔试地点见准考证，考生持本人准考证和身份证参加笔试。
考生可于2011年10月28日，通过攀西人才网查询本人笔试成绩。考生如对本人成绩有疑义的，可于10月31日到市人事局考试中心登记申请查分，查分结果于11月2日在攀西人才网公布。
(二)面试
笔试结束后，按照遴选计划1：3的比例从高分到低分确定进入面试人选，最后一名笔试成绩相同的，一并进入面试。面试人员名单在攀西人才网上公布。
面试由遴选单位组织，根据职位特点可采取结构化面试、情景模拟、无领导小组讨论等形式进行，重点测试报考者的专业素质、业务水平及其他综合能力。增加职位业务水平测试的职位，加试成绩占面试成绩的30%。如果不加试，结构化面试、情景模拟、无领导小组讨论等成绩即为面试最终成绩。面试满分为100分。面试时间、地点由遴选单位确定后通知考生。
五、考察
面试结束后，根据面试成绩从高分到低分，按照遴选计划1：2的比例，差额确定考察人选。
考察工作由遴选单位负责实施，全面了解考察对象的政治素质、业务水平、工作实绩、群众基础、廉洁自律及是否需要回避等情况。考察时应在其所在单位进行民主推荐和民主测评，民主推荐不过半或民主测评不称职票超过10%的，取消考察对象资格，缺额不再递补。
六、体检
遴选机关、参公单位主管部门党组(党委)综合面试和考察情况，集体研究等额确定体检人选。体检标准和要求按照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。考生对体检结论有疑问的，可在接到体检结论通知之日起2日内提出复检要求。复检只进行一次，体检结论以复检结果为准。如遇体检不合格的情况，可以在考察人员中确定递补人员，如所有被考察人员体检均不合格的，不再递补，该遴选职位取消。
