七、试用
体检合格人员进入遴选单位进行顶岗试用3个月(试用期间原单位不得解除其工作关系和免去其职务)，主要测试应试者的职位适应能力。试用期满，遴选单位应对试用情况进行考核，并进行民主推荐和民主测评，民主推荐不过半或民主测评不称职票超过10%的，不列为遴选对象。
八、公示和转任
试用期满后，遴选机关、参公单位主管部门党组(党委)确定拟遴选人员名单，由市委组织部、市人力资源和社会保障局统一面向社会进行公示，公示期为7天。公示期满，对没有问题或反映问题不影响遴选的人员，按照有关规定办理转任手续。
九、纪律与监督
本次公开遴选公务员严格按照中央和省关于干部人事工作的有关规定进行，市纪委和遴选单位纪检监察部门对整个工作予以监督，受理有关遴选工作的投诉举报。对遴选工作中弄虚作假，不认真审核把关的单位，按照干部管理权限对相关责任人进行处理;对违纪违规参加遴选的人员，取消其遴选资格，并视情节轻重给予相应处理。
监督电话：
市纪委：12388
咨询电话：
市委组织部干部一处：5178980
市人社局公务员管理处：3325133
市人事局考试中心：3325008
附件：1. 攀枝花市2011年市级机关公开遴选公务员(参公人员)职位情况表
2. 攀枝花市2011年市级机关(参公单位)公开遴选公务员(参公人员)报名推荐表(点击下载)
二O一一年八月二十五日
