九、聘用管理
新聘用人员执行国家事业单位人事管理制度和工资福利制度，必须在初始聘用单位服务期限满五周年后方可按照有关规定申请办理流（调）动手续。
聘用人员应在规定时间内报到。逾期未到工作单位报到者，视为自动放弃，取消聘用资格。由此造成的缺额，不再递补。
尚未取得毕业证的2012届高校毕业生，必须在2012年7月31日前持本人毕业证原件及复印件到甘孜州人力资源和社会保障局办理相关手续。未获得毕业证者，取消聘用资格。
为严厉打击伪造学历证明及其他有关证件骗取考试资格的行为，要求新聘用人员必须在到岗后的30日内向所在县人力资源和社会保障局或州级主管部门提供本人报考专业相关所有学籍档案原件，否则无条件解除聘用资格。
十、纪律与监督
甘孜州考试聘用事业单位工作人员，严格按照《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》第八章的规定，严肃工作纪律，接受社会及有关部门的监督。
监督投诉电话：甘孜州纪委派驻甘孜州人力资源和社会保障局纪检组：0836-2822498。
咨询电话：甘孜州人力资源和社会保障局事业单位人事管理科：0836-2835623。
考试成绩、体检等后续公告发布网址：
甘孜人事考试网（http://www.gzrsks.gov.cn）。
本《公告》同时在四川人事考试网（http://www.scpta.gov.cn）、甘孜人事考试网（http://www.gzrsks.gov.cn）上发布。
附件：1、 《甘孜州2011年12月公开考试聘用事业单位工作人员名额分配表》
2、 《甘孜州2011年12月公开考试聘用事业单位工作人员个人诚信承诺书》
甘孜州人力资源和社会保障局
二〇一一年十一月二十四日
