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杭州市余杭区2011春季事业单位工作人员招聘公告
2011-03-21 16:17  培训考试网 点击:

  5、下载并打印准考证

  时间:2011年4月13日8时30分—2011年4月15日24时。

  已完成缴费确认人员在规定时间内登陆培训考试网杭州市事业单位招考报名系统,下载打印准考证。报考人员只注册不报名、不缴费无效。

  工作人员进行资格初审时以报考人员最后选定的报考岗位为准;岗位有效报考人数以实际缴费确认人数为准。

  四、笔试(测试)

  1、笔试时间:为4月16日一天,详细时间与地点以准考证信息为准。区少年儿童业余体校的游泳教练、区文化馆的书法和音乐编导职位的专业技能测试时间、地点,以招聘单位通知为准。

  2、笔试(测试)科目:区卫生局下属单位中的部分职位(详见杭州市余杭区卫生局发布的“报考注意事项”)和区计划生育宣传技术指导站的护理职位,考《综合基础知识和基本能力测验》与《专业知识》两科;区少年儿童业余体校的游泳教练、区文化馆的书法和音乐编导职位,考《综合基础知识和基本能力测验》与《专业技能测试》两科;其他单位的职位考《综合基础知识》和《基本能力测验》两科。

  考生本人笔试(测试)成绩可在4月27日左右在培训考试网和余杭人才网上查询。

  3、报考人员必须凭准考证和有效期内的身份证(两证缺一不可)按准考证上规定的考点、考场和时间参加笔试。

  五、资格复审和面试

  面试入围人员从各职位笔试(测试)成绩合格者中从高分到低分原则上按招聘岗位人数1:3的比例确定(医院、社区卫生服务中心岗位比例为1:2)。面试前,对面试入围人员进行现场资格复审,具体时间、地点由招聘单位另行通知。

  进入面试环节人员应提供报考职位所需要的本人身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、学历(学位)证书,专业技术资格证书、执(职)业资格证书、等级证书、上岗证书,工作经历证明等相关证件(证明)原件及复印件;留学人员还应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证证书。有工作单位的考生进入面试的,资格复审时需现场提供原工作单位同意报考证明,不能提供同意证明的,视作放弃面试资格。

  证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考资格条件不相符者,以及网上报名信息与资格复审现场提供的材料不相符者,不得参加面试。

  未按规定时间、地点参加资格复审的,视作放弃面试资格。

  如有列入面试对象者书面确认不参加面试、未按时参加资格复审或资格复审被取消面试资格的,可在本岗位考生中按笔试(测试)总成绩从高分到低分依次递补。

  面试时间、地点由招聘单位另行通知。应聘人员不按规定时间到指定地点参加面试的,视作放弃面试资格,不再安排替补。

  六、体检和考核

  两门笔试(测试)科目与面试成绩都实行百分制。面试结束后,分别按30%、30%与40%的比例折算形成综合成绩。在计算综合成绩时出现并列的,两门笔试(测试)成绩合计分高的排名在前。体检对象根据综合成绩从高分到低分,按1:1的比例确定。

  体检时间及地点由招聘单位另行通知。不按规定时间到指定地点参加体检的,视作放弃体检资格,招聘单位不再通知。

  体检合格人员可进入考核。

  体检或考核不合格的,放弃体检或考核资格的,招聘单位及主管部门可在本岗位面试合格人员中,按综合成绩从高分到低分依次递补。

  七、公示及聘用

  考核合格人员名单在培训考试网和余杭人才网公示5天。经公示无异议的,办理聘用手续,签订聘用合同,并实行试用期制度。

  批准聘用的人员必须在聘用文件下达后一个月内办理报到、聘用手续。无正当理由逾期不报到的,或发现有不符合报考资格和聘用条件的,取消聘用资格,不再递补。

  八、其他事项

  报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假报考申请材料的,一经查实,取消报考及聘用资格,且2年内不得参加杭州市余杭区各类人事考试。

  报名、笔试(测试)、初审、复审、面试、体检等各阶段有关注意事项,请登陆培训考试网查询或联系招聘单位(各招聘单位咨询电话,请见附件)。

  联系电话:杭州市余杭区人事局,0571-86145127

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