时事评点：“公考丑闻”折射贫寒子弟上升不畅

　　15日晚，山西长治市人力资源和社会保障局就“长治公务员考试第一名考生宋江明体检不合格被刷”事件公布初步调查结果，认定长治医学院附属和平医院对宋江明录用公务员体检结论有误，对该考生重新组织体检后，其指标符合公务员录用体检标准。(11月17日《人民日报》)

　　长治公考事件峰回路转，原本因体检“不合格”被淘汰出局的宋江明，有望获得该职位录用。“迟来的正义非正义”，但有时，迟来的正义也是正义，正义虽然姗姗来迟，但最终没有缺席，宋江明终能讨回公道，这不是他一个人的胜利，还是舆论的胜利，是公义的胜利。

　　但是，我们必须追问，是谁偏让正义姗姗来迟？是谁让宋江明的公考之路一波三折？又是谁在浪费社会成本，制造招考丑闻？

　　这只是医院的责任吗？根据长治市纪委、市卫生局组织的专家论证意见和长治医学院附属和平医院组织的专家复核结果，现认定和平医院对宋江明录用公务员体检结论有误。一句“体检结论有误”，多么苍白多么轻佻？是真失误还是故意制造错误？相关医院总共为宋江明进行了两次体检，难道两次都失误？正如宋江明所称，数据偏差不会是体检设备的问题，因为两次体检都有误差的概率都集中在一个人身上几乎是不可能的。

　　淘汰宋江明，递补者是何许人也？由于宋江明被指体检未通过，第二名就递补上来了。但第二名考生的专业显然不符合招考要求，招录岗位的专业要求是“环境资源法及相关专业”，而递补者的专业是“资源环境科学”，根据招录公告，“资源环境科学”属于第35类环境科学类，而“环境资源法”属于第10类法律类。由于宋江明可能重获岗位，这个递补者将被刷掉，但是其背后有无利益输送，值得关注。

　　最值得追究的是，本来应该公开公平公正的公考招录，为何给人一种不乏猫腻的印象？此前报道中一处细节让人震惊，宋江明为了维护自身的合法权益，去找长治市人社局局长，却碰了一鼻子灰，局长称：“我正忙呢，你要再这样纠缠，即使体检过了，我也要让你政审不过。”随后，宋江明被工作人员拉出了局长办公室。这名局长够傲慢够无良也够牛气，但他绝不是吹牛，即便公考第一，就是不录取你，随便找个错就能把你淘汰，早已成为一些公开招录的潜规则，该局长只不过是口不择言，一不小心说出了真言而已。