重庆市开县2011上半年公开招聘事业单位工作人员

　　开县2011年上半年公开招聘事业单位工作人员简章

　　为大力实施人才强县战略，优化人才队伍结构，根据《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》（渝人发〔2006〕44号）和《中共开县委员会、开县人民政府关于实施“万名人才引进工程”的意见》（开委发〔2011〕27号），现面向社会公开招聘事业单位工作人员。

　　一、招聘原则

　　本次公开招聘坚持公开、平等、竞争、择优的原则；坚持任人唯贤、德才兼备的用人标准，采取考试与考核相结合的方式，择优聘用。

　　二、招聘名额及职位

　　本次公开招聘事业单位工作人员996名（详见附件《开县2011年上半年公开招聘事业单位工作人员一览表》）。

　　三、招聘范围及条件

　　（一）具有中华人民共和国国籍。

　　（二）遵守宪法和法律。

　　（三）具有良好的品行。

　　（四）年龄在35周岁以下（1975年5月30日以后出生）；

　　（五）取得国民教育大学专科及以上学历（全日制普通高校2011年应届毕业生应于2011年7月31日前取得学历学位证书）。

　　（六）符合报考职位其它要求（详见“一览表”）。

　　（七）身体健康。

　　曾因犯罪受过刑事处罚的人员，曾被开除公职的人员，在各级公开招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，以及涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员，现役军人，试用期内的公务员及事业单位人员，在读的非应届毕业生，不属于招聘范围。

　　有下列情形之一的，不得报考开县公安文职人员管理中心：

　　1．受过劳动教养、少年管教的；

　　2．曾被机关事业单位辞退（辞聘）的；

　　3．曾受到警告以上（不含警告）处分的；

　　4．道德败坏，有流氓、偷窃等不良行为的；

　　5．直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲中有被判处死刑的；

　　6．直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲在境内外从事颠覆我国政权活动的。

　　四、报名及资格审查

　　（一）报名时间:2011年5月18日至25日（法定假日除外），上午8:30—12:00，下午2:30—5:30。

　　（二）报名地点：开县人力社保局机关四楼

　　咨询电话:（023）52218882

　　（三）报名手续:报考者按职位报考，每个考生只能报考一个职位。报名采取现场报名的方式进行。报考人员登录开县人力资源和社会保障网（http:kxhrss.gotoip4.com）下载《开县公开招聘事业单位工作人员考试报名表》，在仔细阅读报考诚信承诺内容后，如实准确填写报考信息的各项内容，在贴照片处贴上近期1寸同底免冠彩色照片２张，经报考人员签字确认后，提交到指定报名地点进行资格初审。

　　报名时还须提供本人毕业（学位）证（未取得毕业证的全日制普通高校应届毕业生须提供由学校签章的《开县公开招聘事业单位工作人员报名推荐表》）、身份证、户口簿和相关资格证原件及复印件一份，同时还需提供档案管理机构出具的学籍档案存档证明（未取得毕业证的应届毕业生不提供）。在职人员还应持所在单位和主管部门同意报考证明（加盖公章）。

　　本人不能到现场报名的可委托他人报名。委托他人报名者需出示委托书及被委托人身份证原件及复印件。

　　经初审合格的，按规定缴纳考务费用。因考生自身原因不能参加考试的，考务费用不予退还。

　　招聘名额为10名及以上的职位开考比例为1∶2，招聘名额为10名以下的职位开考比例为1∶3。如报考人数达不到规定比例的，相应递减或取消招聘名额。取消职位的考生可改报符合条件的其他职位。

　　（四）领取准考证：考生凭身份证于2011年5月27日到开县人力社保局机关四楼领取准考证。委托他人领取的，还应出示被委托人的身份证。

　　五、笔试

　　笔试采取闭卷方式进行。笔试时间为2011年5月28日（具体时间、地点详见《准考证》）。

　　综合类职位笔试科目为《综合基础知识》和《管理基础知识》，分值各100分。

　　其他职位的笔试科目为《综合基础知识》和《专业基础知识》，分值各100分。

　　综合、管理基础知识以重庆市人力社保局编印的《综合基础知识》和《管理基础知识》为参考教材。《专业基础知识》不指定参考教材，按职位类别分别命题，其中：卫生类为解剖学和生理学，其他类为相关专业基础知识。