广西壮族自治区水利厅直属事业单位招聘简章(3)

　　(二)考试(笔试、面试)

　　1、01岗位招聘采取笔试和面试相结合的方式进行

　　(1)笔试

　　考试时间：2011年10月 (具体时间和地点另行通知)。笔试采取闭卷考试的方式进行，笔试分值满分为100分，笔试时限120—150分钟。笔试结束后统一阅卷评分，7个工作日内在自治区水利厅农村水电及电气化发展局的公告栏公布成绩。

　　(2)面试人选的确定

　　根据笔试成绩，从高分到低分按1∶3确定进入面试人选，并将面试人员名单在自治区水利厅农村水电及电气化发展局公告栏进行公布。

　　(3)面试

　　考试时间：2011年10月 (具体时间和地点另行通知)。面试采取结构化面试方式进行，面试分值满分为100分。面试时限12—15分钟。面试内容：主要测试应聘者的综合分析、言语表达、计划组织、人际关系、应变能力以及自我认知程度等。

　　面试考官的构成：面试考官由用人单位、用人单位上级主管部门和自治区人力资源和社会保障厅相关部门及外单位专家组成，其中外单位专家不少于考官总数的三分之一。

　　面试成绩的公布：面试结束后，当场公布应聘人员面试成绩。

　　(4)考核

　　按考试总成绩(笔试成绩×40%+面试成绩×60%)从高分到低分按招聘职位人数1:1.2的比例确定进入考核。对进入考核程序的应聘人员进行严格考核。根据考试、考核结果，按招聘岗位人数1:1的比例由招聘单位领导班子集体研究,确定拟聘人员。

　　2、02岗位招聘采取直接面试的方式进行