2011浙江文成县事业单位公开招聘工作人员公告

　　为了深化事业单位人事制度改革，优化事业单位队伍人员结构，根据浙人才〔2007〕184号、温政办〔2006〕220号、文政办发〔2008〕12号文件精神，经县编委研究同意，2011年文成县事业单位从应、历届未就业高校毕业生和县属企业（包括非公企业）单位工作人员中招聘工作人员103名（见附件1，其中少数民族2名;大学生“村官”5名）。现将有关招聘事项通知如下：
　　
　　一、招聘范围和对象
　　
　　文成户籍或者文成籍贯且父母至少一方具有文成常住户籍未就业的高校毕业生；县属企业（包括非公企业）单位工作的上述大专毕业生。
　　
　　师范类专业(幼师、音乐、舞蹈、美术专业除外)未就业毕业生、行政机关、事业单位工作人员、引进人才等，均不列入报考范围。
　　
　　二、招聘条件及有关规定
　　
　　1、热爱祖国，热爱社会主义，拥护党的领导和党的基本路线，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业。
　　
　　2、高等教育自学考试及高等教育学历考试毕业证书截止时间为2011年10月19日。在“中国高等教育学生信息网”（http://www.chsi.com.cn）上查询不到学历证书的，不予聘用。
　　
　　3、限大学生村官报考的职位，必须是工作满2年、年度考核均称职以上且仍在我县村（社区）工作的大学生村官。
　　
　　4、专业资格审查（见附件3）。
　　
　　5、其他条件（见附件1）。
　　
　　6、每位考生只能报考一个职位。
　　
　　7、报考人数与招聘名额比例不足2：1的职位，一般按比例减少名额或不开考。但职位要求是全日制普通高校大专及以上学历或报考人员都是全日制普通高校大专及以上学历的职位，报考人数与招聘名额比例不足2：1的职位可以开考，且总成绩必须高于或等于报考人数与招聘名额达到2：1开考比例职位（文化员职位除外）的最低录用总成绩，方可录用。文化员职位报考人数与招聘名额比例必须达到2：1，否则按比例减少名额或不开考。
　　
　　8、根据县委文委发[2001]113号文件规定：已领取《独生子女父母光荣证》的独生子女，加分为设置总分的5%；父母双方均系农业户口的农民一方已落实绝育手术的两女户女孩，加分为设置总分的2.5%。
　　
　　9、总成绩同分的考生，按笔试成绩从高分到低分优先聘用；如果笔试成绩同分的，按《行政能力测试》成绩从高分到低分优先聘用，《行政能力测试》成绩同分的进行重新笔试一次，笔试科目为《行政能力测试》一门100分。
　　
　　乡镇文化员职位总成绩同分的考生按笔试加面试合成的总成绩从高分到低分优先聘用，笔试和面试总成绩同分的考生按面试成绩从高分到低分优先聘用，面试成绩同分的考生按《行政能力测试》成绩从高分到低分优先聘用。