2011山东滨州计划生育指导中心公开招聘简章

　　(三)报名资格审查

　　对应聘人员的资格审查工作，应贯穿招聘工作的全过程。对符合应聘资格条件的，不得拒绝报名。在职人员应聘的，需提交国家承认的学历学位证书、身份证、户口本、有人事管理权限部门或单位的介绍信;择业期内未就业毕业生应聘的，提交学历学位证书、身份证、报到证、户口本;海外留学人员除提供学历学位证书、身份证、户口本外，还要提供教育部留学服务中心出具的学历认证书。以上材料均需原件和复印件。

　　由我省实施并在我市工作的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划和“大学生志愿服务西部计划”专门项目毕业生，服务期满2年(2009 年以前招募和选派的毕业生，含2009;已通过加分考到机关事业单位的不再享受加分政策)且考核合格的，笔试成绩加5分。上述人员除出具当年毕业生就业主管机构签发的报到证外，“三支一扶”大学生要出具山东省“三支一扶”工作协调管理办公室签发的《招募通知书》和县以上组织人事(人保)部门出具的考核材料(上述证明材料有缺失者，需出具省“三支一扶”办公室盖章的相关证明);参加大学生志愿服务西部计划的毕业生要出具团省委考核认定的证明材料;选聘到村任职的高校毕业生要出具县以上组织人事(人保)部门考核认定的证明材料。以上证明材料均需提交原件及复印件。符合加分条件的报考人员，由市委组织部、市人力资源和社会保障局审核确认，在滨州人力资源和社会保障网、滨州人才网和滨州人事考试信息网公示无异议后实施加分。

　　领取笔试准考证时间另行通知。

　　领取笔试准考证地点：滨州市人力资源和社会保障局南楼一楼大厅(黄河四路307号渤海十六路十七路中段)

　　四、笔试

　　笔试具体时间和地点见笔试准考证。笔试考试内容为公共基础知识。笔试设最低分数线，由招聘主管机关根据应聘人数和考试情况确定。

　　根据笔试成绩分职位从高分到低分按照1:3的比例确定面试人选,达不到1：3比例的按实有人数确定面试人选。

　　笔试成绩、进入面试人员名单等有关事项均在滨州市人力资源和社会保障网、滨州人事考试信息网公布。

　　五、面试

　　面试采取结构化面试，面试主要测试应聘人员综合分析能力、反应应变能力、组织协调能力和语言表达能力等。

　　按照笔试成绩和面试成绩5:5的比例计算总成绩。进入面试范围人员每人收取考务费70元。

　　面试结束后，按照对应比例确定应聘者的总成绩，从高分到低分确定招聘岗位的进入体检考核范围人员。面试成绩如低于70分(满分100分)，取消进入体检考核人员范围资格。考试总成绩相同的，按照面试成绩的顺序从高分到低分确定体检考核范围人选。

　　报考人员考试总成绩和进入体检考核范围人员名单，在滨州市人力资源和社会保障网、滨州人事考试信息网公示。