2012苏州市沧浪区事业单位招聘简章(2)

　　3、现场验证。初审合格的报名者持《登记表》和应聘材料原件交沧浪区人力资源和社会保障局 “验证处”进行资格审查。

　　4、报名收费。经人社局现场资格验证合格后，交考试费100元/人及本人近期免冠1寸证件照一张，办理报名手续。对享受国家最低生活保障金和贫困家庭，凭区以上政府民政部门的证明可减免考试费。

　　(三)报名注意事项

　　1、报考人员须出示本人身份证、户籍证明、学历(学位)证书和应聘岗位所需的其它相关资格证书(件)。

　　2、应聘材料和证件均须出示原件，并由招聘单位收取复印件。

　　3、本人不能到现场报名的，可委托家人或亲友代为报名。相关材料和证书(件)须符合本《简章》的规定要求，代报名人另需出示其身份证。

　　4、因本次招聘将统一组织笔试，因此每个报名者限报一个岗位。本次招聘笔试A类岗位设定开考比例为3：1。报名结束后达不到开考比例的岗位，由人社部门核减招考计划，直至取消该岗位，并由人社考试部门通知考生办理退费手续。B类岗位笔试不设开考比例。具体见附表。

　　5、 报名者与招聘单位领导人员构成回避关系的，不得报名。报名者须对照本《简章》规定的招聘岗位和招聘条件如实申报，所提供的应聘材料必须齐全且真实有效。在整个招聘过程中，报名者凡有弄虚作假或重复报名等违反本简章规定的行为一经查实，随时取消应聘和录取资格，责任由报名者自负。

　　四、考试

　　符合报考条件的人员，由招聘单位负责通知领取《准考证》。

　　(一)笔试

　　1、笔试时间为2012年5月5日(星期六)，具体时间和地点详见《笔试准考证》。

　　2、笔试采取闭卷考试，科目为公共基础知识和行政职业能力(一张试卷)。笔试考试内容包括哲学、政治、经济、法律、公文、事业单位改革与管理、公民道德建设、时政市情、科学技术、国情国力、数量关系、言语理解与表达、判断推理、资料分析等内容。笔试不指定复习教材。

　　3、本次招聘笔试成绩以百分制计算，符合加分条件者的加分计入笔试总成绩。报考区街道社事中心、区婚姻登记处的大学生社区工作者担任社区党组织书记或主任，任职满一周年者笔试成绩加2分，任职满两周年者笔试成绩加4分，任职满三周年者笔试成绩加6分。设合格分数线为60分，在合格分数线以上根据笔试成绩从高分到低分，A类岗位按3：1的比例确定进入面试人选，B类岗位按5：1的比例确定进入面试人选，不足比例时按实际人数进入面试。

　　4、笔试成绩在“文化沧浪网”上公示三天。

　　(二)面试

　　1、面试时间分为2012年5月19日(星期六)，具体时间和地点详见《面试准考证》。

　　2、B类岗位的面试采取专业技能测试，面试的内容以考察拟任岗位所需的专业技术能力和管理能力为主。A 类岗位采取结构化面试，主要测试应聘人员的政治思想倾向、逻辑思维能力、综合分析能力、语言表达能力、组织应变能力、计划协调能力、人际关系与合作能力、岗位匹配能力、责任感和进取心、个性稳定性等。