2012河南洛阳市直事业单位招聘54名人员公告(3)

　　4、资格审查的具体时间、地点另行通知。

　　请考生注意登陆，洛阳市人力资源和社会保障局网（http://haly.lss.gov.cn"快速导航"栏目 "人力资源市场" 下的"最新动态"专栏），查看本次招录的有关信息和通知。

　　资格审查贯穿招录工作全过程，不符合招录条件或有弄虚作假行为者，一经查实，取消录用资格。

　　（五）面试

　　面试由市人力资源和社会保障局统一组织实施。

　　1、面试人员的确定

　　通过资格审查的考生，均进入面试。

　　2、面试办法：

　　报考洛阳市疾控中心、市委党校、市博物馆的考生需进行专业面试，其他岗位（含洛阳市博物馆岗位）面试均采取结构化面试。

　　（1）专业面试：

　　①报考洛阳市疾控中心考生进行专业技术面试：主要测试考生的基本素质和专业知识的应用能力，主要包括：综合分析能力、语言表达能力、专业技能应用、协调应变和举止仪表五个方面。面试采取答辩形式进行，面试时间为15分钟，要求考生在规定的时限内完成。面试成绩满分为100分，低于70分者不予录用。

　　②报考市委党校考生进行微型课试讲：试讲采取在现行教材中（试讲用教材见附件5）随机抽课，准备20分钟，讲一节与申报专业相一致的微型课（30分钟以内）的方式进行，试讲成绩满分为100分。试讲成绩低于70分者不予录用。

　　③报考洛阳市博物馆的考生加试专业面试：主要测试考生的基本素质和专业理论知识，主要包括：综合分析能力、专业理论知识、协调应变三个方面。面试采取答辩形式进行，面试时间为15分钟，要求考生在规定的时限内完成。面试成绩满分为100分，低于70分者不予录用。

　　专业面试时间、地点及相关事宜另行通知。

　　（2）结构化面试：主要考察应聘人员的求职动机与拟任职位的匹配性、逻辑思维能力、组织管理能力、分析与解决实际问题能力、语言表达能力、人际沟通能力、临场应变能力和举止仪表情绪稳定性等。面试满分100分，低于70分者不予录用。

　　结构化面试时间、地点及相关事宜另行通知。

　　3、总成绩的计算

　　总成绩=笔试总成绩+面试成绩+加试专业面试成绩（报考博物馆岗位）

　　报考人员的笔试总成绩、面试成绩和总成绩，将在洛阳市人力资源和社会保障局网（http://haly.lss.gov.cn"快速导航"栏目 "人力资源市场" 下的"最新动态"专栏）予以公布，请届时登陆查看。

　　总成绩并列时，依次按学历层次、面试成绩高低确定拟录用人选。