2013年东河区招聘社会管理专职人员招考简章（300人）(2)

　　5.应聘者需提前下载打印并填写好《东河区招聘社会管理专职人员报名登记表》、《东河区招聘社会管理专职人员资格初审登记表》。(登陆.)

　　四、招聘办法

　　(一)资格初审

　　由招聘领导小组对报名人员进行资格初审，资格初审后进复审，凡经复审发现资格不符的或个人填报信息和提供的证件材料有误、失真的，即取消报名资格。

　　(二)考试(时间、地点以准考证为准)

　　采取笔试和计算机测试相结合的方式进行。

　　笔试：采取闭卷方式，内容为申论、行政职业能力测试、时事政治等，不指定复习资料，满分为100分。

　　领取笔试准考证时间：7月29日

　　上午8:30——12:00 下午：14:30——17:30

　　地点：东河区人力资源市场四楼

　　笔试结束后，于2013年8月7日公布笔试成绩(请登陆东河区政府网.查询)。依笔试成绩由高分到低分的顺序，按照1：2的比例确定计算机测试人选，并公布计算机测试名单。

　　计算机测试：内容为计算机基础知识和基本操作，满分为100分。 领取计算机测试准考证时间：8月9日，

　　上午8:30——12:00 下午：14:30——17:30

　　地点：东河区人力资源市场四楼

　　计算机测试结束后，公布成绩，并按照笔试成绩占50%，计算机测试成绩占50%的权重比例，采用百分制加权的成绩计算报考人员总成绩，于2013年8月13日公布总成绩(请登陆东河区政府网.查询)。由高分到低分的顺序，按照1：1比例确定考察人选，并公布考察、体检和政审人员名单。

　　(三)考察、体检和政审(2013年8月19日—8月23日)

　　由招聘领导小组进行考察，并组织考察合格人员到指定医疗机构统一进行体检(体检费自理)，体检标准参照国家公务员考录标准执行。

　　根据总成绩和体检政审结果，确定拟聘用人员，并进行公示，公示期为5个工作日，对公示无异议的人员，办理有关聘用手续，如有不合格者按考试总成绩依次递补。

　　(四)相关纪律

　　招聘工作按“自愿、公开、公平、公正、竞争、择优”的原则进行，对工作人员徇私舞弊或参与弄虚作假的，一经发现，按相关纪律严肃处理。

　　由区纪委监察局全程参与监督，监督电话：

　　区 纪 委：4388701

　　区政法委：4388416

　　区人社局：4388706。

　　五、招聘人员管理及待遇

　　社会管理专职人员试用期为三个月，试用期满签订劳动合同，合同期为一年，实行人才代理。

　　区公安分局负责具体使用和进行工作绩效考核。社会管理专职人员在工作期间由区公安分局进行日常管理和考核，年度考核合格者经双方同意，可以续签合同;对于使用期间违纪违规、考核不合格者以及符合其他解除和终止合同条件的社会管理专职人员，由区公安分局解除其聘用关系，终止劳动合同。

　　招聘人员待遇：月工资为1200元，按政策规定交纳社会保险。东河区公安分局为社会管理专职人员办理人身意外险，个人负担40元，财政负担每人40元。

　　附件：

	东河区招聘社会管理专职人员报名登记表
	东河区招聘社会管理专职人员资格初审登记表

　　东河区招聘社会管理专职人员工作领导小组

　　2013年7月11日