2013年黑龙江哈尔滨市宾县教师招聘工作方案(2)

　　四、招聘程序

　　1、发布公告：2013年8月3日——8月9日，在宾县电视台和哈尔滨市宾县人民政府网发布招聘公告。

　　2、组织报名：2013年8月10日——8月14日。由报名者携带身份证、学历证、教师资格证的原件及复印件，二寸近期免冠照片3张，到宾县教育局201室报名，由县人事局负责资格审查，填写报名登记表和考生诚信承诺书。交报名费200元。

　　3、笔试(100分)：2013年8月18日。申报除小学班主任岗位外，其他岗位均应按照专业对口的原则。统一参加文化业务考试，试题范围为各学段对应的文化业务知识。艺术设计、临床医学、护理专业试题范围为相应的基础理论知识。

　　申报小学班主任岗位考语文、数学两科，各100分(按50%折算);其他岗位考本学科,总分为100分。以岗位为单位，按招聘人数的3倍从高分到低分确定参加面试人员。

　　4、面试(100分)：2013年8月22日，试讲对应学段及学科课程，组织有关专家评议打分。

　　5、录取：2013年8月23日，笔试及面试成绩相加为个人总分，按总分分岗位排出名次，按岗位数额1:1的比例进行体检和考核，体检、考核合格后由领导小组进行审核、择优录取。

　　6、公示：2013年8月23日——8月25日，聘用结果通过哈尔滨市宾县人民政府网或张榜公布，接受社会的监督。

　　举报电话：0451-57982074、57982463、 57981576。

　　7、办理聘用手续：2013年8月26日，由教育部门与受聘教师签定试用合同，试用期半年。试用期满后，经考核合格，由县人事部门办理正式聘用手续，进行合同鉴证。

　　五、聘用人员待遇

　　被聘人员在试用期内工资及福利待遇参照在岗教师相应标准执行，试用合格后办理正式聘用手续，享受事业单位人员相应待遇。

　　此《方案》涉及的其他事项由招聘领导小组研究决定。

　　附：《宾县2013年招聘教师岗位设置一览表 》

　　宾县教师招聘领导小组

　　2013年8月3日