2013上海市群众艺术馆工作人员招聘公告(2)

　　3、招聘方式

　　根据申报材料，通知经过简历筛选和资格审查的应聘人员进行笔试，根据笔试分数由高到低按不低于1：3比例排序确定进入面试人员名额。笔试时间另行通知。

　　组织经过笔试的应聘人员进行面试，根据应聘者在专业知识，业务能力及综合素质进行测试。采用答辩等方式择优录取。面试提问以主考官为主，其余考官可做补充性提问。未进入笔、面试者不另发通知。

　　面试人员须递交所有证书的原件，报考人员应对报名的个人信息材料等资料的真实性负责，如不符合报考条件或填报信息不实，后果自负。

　　4、身体检查

　　笔试、面试成绩按照4∶6比例，计算出成绩，总成绩第一名者进入体检。体检参照《国家公务员通用体检标准(试行)》，在本市二级甲等以上医疗机构进行。

　　5、考察

　　由上海市群众艺术馆组织考察，主要考察应聘人员的政治思想素质，遵纪守法情况，道德品质和诚信记录。

　　6、拟录用人员公示

　　根据考核、体检、考察等结果，对拟录用人员在21世纪人才网、上级主管部门等媒体上进行公示7天，公示无异议后，即上报主管部门审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据核查结果确定是否录用。

　　7、工资待遇

　　按照国家和本市事业单位的有关规定执行。

　　8、联系方式

　　联系人：刘老师 　 联系电话：54244235

　　监督电话：23128125

　　附件：《上海市群众艺术馆应聘人员登记表》

　　上海市群众艺术馆

　　2013年 8月 12日