2014年广东韶关市浈江区招聘中小学、幼儿园教师公告(2)
四、报名有关事项和要求。
1.报名时间和方式：采用现场报名的方式，2014年6月 3、4、5日(3天)。
2.报名地点：浈江区教育局人事股(韶关市西堤横街4号,咨询电话： 0751-8917293)。
3、报名程序：①报名登记→②资格审查→③缴费→④领取准考证。
4、报名时须提供以下资料：
(1)交一份填写好的《广东省事业单位公开招聘人员报名表》用A4纸双面打印(可先在浈江区教育信息网下载填好)。
(2)近期小一寸彩色同底相片3张(其中1张贴在上交的报名表上，另2张贴准考证)。
(3)交考务费100元。
(4)身份证、教师资格证、毕业证(应届毕业生提供：就业推荐表、普通话二乙以上等级证，成绩册)、计生证明或未婚证明、参加过“三支一扶”的，提供“三支一扶”服务期满合格证。所有原件审核后退回，交复印件各一份。
五、考试程序及有关规定。
1、笔试(笔试满分为100分)
(1)笔试内容：教育学、心理学和相关法律法规等知识合卷，总分100分。
(2)笔试时间：2014年 6 月 14 日上午9：00—11：00时。
(3)笔试地点：韶关市第二中学(浈江南路96号)。
(4)笔试加分：
根据粤人发〔2007〕141号、韶府〔2010〕58号等文件精神，对以下项目进行加分：①广东省内“三支一扶”高校毕业生，服务期满考核合格的，笔试成绩加10分;②获得由教育行政部门推荐的省级以上荣誉称号的报考者笔试成绩加10分;③具有全日制本科及以上学历的副高及以上职称的报考者笔试成绩加10分;④省级以上特级教师报考者笔试成绩加10分。
说明：以上加分项目不累计加分。加分后若笔试成绩超过100分，则以笔试满分100分计。
(5)笔试结束后，根据招聘职数与面试人数之比为1：3的比例，按笔试成绩从高分到低分确定进入面试的人员。根据各科招聘人数，若最后一名进入面试的人员出现同分数的情况，则一同进入面试。
(6)成绩公示：笔试成绩和面试人员名单于 6 月20日前，在浈江区教育局一楼门口张贴，并在韶关教育信息网、浈江区人民政府公众信息网、浈江区教育信息网上公示。
2、面试(面试满分为100分)
(1)面试内容：
①报考：音乐、美术、体育、信息专业学科的，面试内容：主要考专业技能(分数占80%)，答辩(分数占20%)。
②报考其它科目的：面试内容：主要以说课为主(说课时间15-20分钟，分数占80%)，答辩(分数占20%)。
(2)面试时间：2014年 6 月 28 日上午7：30时。
(3)面试地点：韶关市第二中学(浈江南路96号)。
(4)面试结束后，计算综合成绩,综合成绩的计算公式为：综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。综合成绩及体检人员名单于7 月 4 日前，在浈江区教育局一楼门口张贴，并在韶关教育信息网、浈江区人民政府公众信息网、浈江区教育信息网上公示。
六、体检、政审和递补
面试结束后，根据《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发[2010]382号)体检标准，依综合成绩从高分到低分，按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例确定体检和政审人选,如相同招聘岗位综合成绩相同的，依次以面试成绩高者，笔试成绩高者，最高学历高者，年龄低者，获奖多者的顺序进行排序。体检或政审不合格的，可按综合成绩从高分到低分依次递补。体检和政审由浈江区人社局、浈江区教育局统一组织实施，体检时间和地点另行通知，体检费用自理。
七、聘用事宜
体检和政审合格、经公示无异议的，按程序办理聘用和调动手续。具体要求如下：
1、被聘用者从接到聘用通知之日起20个工作日内，必须按
规定办好所有手续;逾期不办理的作弃权处理，所空缺名额按该专业综合成绩从高分到低分的顺序依次递补。
2、 被聘用者享受政策规定的浈江区事业单位薪酬待遇。
3、被聘用者试用期为一年，试用期满考核合格的，予以转正，不合格的，取消其聘用资格。
4、被聘用者和教育局签订协议，必须在浈江区所属的中小学校、幼儿园服务五年方可办理调离手续;对不服从工作分配者，取消其聘用资格。
八、其它说明
1.某学科出现报考空缺或报考人数不足3人，不开考(退还报名费),该学科招聘人数调剂到其它学科。
2.报考人员对提交所有材料要保证真实性，凡弄虚作假，一经查实，取消考试资格或录用资格。
欢迎社会各界通过合法途径反映应聘者真实情况，举报电话：0751-8881552(浈江区纪委)，
0751-8879888(浈江区人社局)，
0751-8917293(浈江区教育局)。
本公告由浈江区人力资源和社会保障局、浈江区教育局负责解释。
附：《广东省事业单位公开招聘人员报名表》
韶关市浈江区人力资源和社会保障局 韶关市浈江区教育局
2014年5月20日
2014年5月20日
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