2014年云南曲靖富源县矿山救护大队招聘公告(3)

　　4.考生在参加资格复审前应主动在中国高等教育学生信息网(http://www.chsi.com.cn/xlcx)中查询本人学历信息。若查询不到的，请及时到云南省教育厅大中专毕业生就业服务中心进行学历认证。资格复审时，若在网上查询不到所持毕业证的相关信息，考生又不能提供《中国高等教育学历认证报告》的，视为资格复审不合格。

　　5.资格复审结束后，富源县人力资源和社会保障局将进入面试人员名单在规定网站进行公示。

　　6.资格复审合格进入面试的人员，若自愿放弃面试资格，必须在9月11日前向富源县人力资源和社会保障局提交考生署名的《曲靖市2014年事业单位公开招聘工作人员自愿放弃面试资格申请表》，既不按规定提交《曲靖市2014年事业单位公开招聘工作人员自愿放弃面试资格申请表》又不按规定时间参加面试的，视为自动放弃面试资格，并按违反考录纪律人员处理，五年内禁止参加曲靖市行政区域内的招聘考试。由于自愿(自动)放弃面试资格造成面试人员空缺，按笔试成绩从高分到低分顺序依次等额递补，只递补一次，若无递补人员或递补人员资格复审不合格，计划招聘人数与进入面试人员达不到1:2比例时，须缩减招聘计划数以达到1:2的面试比例，缩减后仍达不到比例的按实有人数进行面试，并须报经曲靖市人力资源和社会保障局批准后方可进行。递补人员由富源县煤炭工业局在规定网站上进行公示，并向曲靖市事业单位公开招聘工作主管机关报送放弃和递补情况说明。

　　(二)面试

　　1.面试按富源县人力资源和社会保障局批准的《富源县矿山救护大队2014年公开考试招聘工作人员面试方案》组织实施，面试严格按1：2的比例进行，面试方案主要内容将在规定网站上公告。面试实行全程录音、录像。

　　2.面试时间、地点：详见在规定网站上公告的面试方案有关内容。

　　3.有关事项

　　(1)面试采用结构化面试方式进行。

　　(2)报考人员不能按规定时间到达指定地点参加面试的，视为自动放弃面试资格，造成的岗位空缺不再递补，责任由考生自负，面试按面试方案规定正常进行。

　　(3)面试总成绩为100分。若等额面试的，面试成绩必须达到70分及其以上方可进入下一招聘程序。

　　(4)考生综合成绩的计算。笔试和面试成绩按照各占50%的权重比例计入考试综合成绩，综合成绩保留小数点后两位。

　　考生综合成绩=笔试成绩〔(综合知识成绩+专业知识成绩)÷2.5〕×50%+〔面试成绩〕×50%。

　　八、考核和体检

　　(一)考核

　　根据本岗位应聘人员综合成绩由高分到低分的顺序按1:1的比例确定考核人员。综合成绩并列的按照《曲靖市人民政府关于做好2014年普通高等学校毕业生就业创业工作的意见》(曲政发〔2014〕46号)文件中有关优先录用的规定执行，若再并列，则以面试成绩高者优先，如又相同则以专业知识成绩高者优先，若还相同则重新组织综合成绩并列者面试。确定拟录(聘)用人员后，由富源县煤炭工业局组织对拟录(聘)用人员的政治表现、道德品质、实作能力、工作实绩情况等进行考核，并写出书面考核材料。

　　(二)体检

　　体检项目及标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及原曲靖市人事局、曲靖市卫生局《转发关于修订公务员录用体检通用标准及操作手册的通知》(曲市人〔2010〕26号)文件执行，同时报考者还必须符合《矿山救护规程》中明确规定的健康状况和形体要求，具有以下情况之一的不得报考，体检时确定为不合格：1.有传染性疾病者;2.色盲、近视(1.0以下)及耳聋者;3.脉搏不正常，呼吸系统、心血管系统有疾病者;4.强度神经衰弱，高血压、低血压、眩晕症者;5.尿内有异常成分者;6.经医生检查确认或经实际考核身体不适应救护工作者;7.脸形特殊不适合佩用面罩者。

　　经考核合格的拟录(聘)用人员由富源县煤炭工业局组织到指定的县级以上综合性医院进行体检，体检结果须附胸片和结论。用人单位和考生对体检结论有疑问时，允许提出复检要求。复检要求应在接到体检结论通知之日起七日内提出，由富源县煤炭工业局组织到县级以上综合性医院进行。复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。考生自行到医院进行体检的，体检结果不予认可。

　　因应聘人员考核、体检不合格产生的空缺岗位，不再递补。