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2014年湖南永州双牌县事业单位招聘36人公告

A+ A- 2014-11-06 12:15  |  湖南人事考试网  |  责编:赵仿 评论 点击收藏
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2014年湖南永州双牌县事业单位招聘36人公告

  经县委、县政府研究决定,面向社会公开招聘一批事业单位专业技术人员和工作人员,为有序开展公开招聘工作,特制订本公告。

  一、组织领导

  经请示县委、县政府同意,成立双牌县事业单位公开招聘工作领导小组,下设办公室,负责并具体组织实施。

  二、招聘原则

  贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,采取公开报名,统一考试,严格考核,择优聘用。

  三、招聘职位

  见《2014年双牌县招聘事业单位工作人员职位表》,共36个职位。其中含按要求从农业、林业和电视台各确定一个岗位面向“四项人员”定向公开招聘。

  四、招考条件

  1、年满18周岁的中国公民,遵守中华人民共和国宪法和法律,具有良好的品行和职业道德。

  2、具备岗位所需的专业或技能条件,适应岗位要求的身体条件及其他条件。详见《2014年双牌县事业单位招聘工作人员职位表》。

  3、参照公务员考录的其他相关规定。

  五、考试聘用程序

  本次招聘工作按资格审查、报名、笔试、面试、体检、考核、公示,聘用等步骤进行。

  1、资格审查与报名

  (1)报名时间:2014年11月16日--11月18日

  (2)报名地点:双牌县人社局四楼会议室

  (3)资格审查:报考人员需携带本人身份证、毕业证、资格证原件及复印件(一份),由县人社局、县编委办、县财政局、县监察局及用人单位主管部门联合进行资格审核。资格审查符合报考条件的,填写《报名登记表》,每人交纳考务费200元,数码照像费20元。招聘职位与报考人员的比例原则至少要达到1:3方能开考,如未达到1:3的比例且又是紧缺岗位,是否开考,由招考领导小组集体研究确定,如确定开考,应同时确定最低合格分数线并进行公告。对只报名不参考实为他人补足笔试或面试开考比例者,经查实后取消报名资格,其该次所报考岗位按实际比例计算开考有效比例。

  (4)准考证由县人社局制发,报考人员持身份证于11月28日到县人社局二楼人才交流中心领取。

  2、考试综合成绩合成:

  按笔试成绩的60%,面试成绩的40%,合成考试综合成绩。

  (1)笔试

  ①笔试内容:行政能力测试和报考岗位的专业知识。行政能力测试按50%专业知识50%合成笔试成绩。没有专业限制的可由用人单位从相关法规政策中编印考试资料,报名时统一发放到报考该职位所有考生。

  ②笔试时间地点详见准考证。

  (2)面试

  笔试完成后,根据笔试成绩由高分到低分按招聘职位数1 :2的比例确定面试对象。面试采取结构化面试方式。面试时间地点另行通知。

  3、体检

  以笔试、面试两项综合成绩之和,从高分到低分按招聘职位等额确定体检对象,总分相同的,按笔试成绩从高分到低分排名,笔试成绩相同的以行政能力测试成绩排名。体检参照公务员体检标准进行。如有体检不合格的,是否替补由招考领导小组确定。

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