2015湖南云溪区文广新局招聘专技人才2名公告(3)
六、考核体检
由云溪区文广新局按拟定的程序和标准组织考核和体检,依据考试总成绩排名对入围人选等额进行体检和考核。考核的重点是应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,具体考核办法参照《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局[2013]2号)执行。招聘人员体检应在三级以上综合性医院进行,体检标准参照人社部、卫生部印发的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用由考生个人承担。考核和体检分合格和不合格。
七、聘用管理
云溪区文广新局根据考试、体检和考核结果确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在云溪区政府门户网站公示7个工作日。公示无异议或虽有意见反映但经查实不影响聘用的,办理聘用及相关手续。聘用人员享受国家政策规定的有关待遇。聘用人员实行试用期制度,试用期为1年,试用期满后经考核合格的,予以正式聘用;不合格的解除聘用关系,并报相关部门备案。
八、招聘纪律
为确保招聘工作的公平,公正,区纪委、区人社局负责对招聘工作全过程进行监督。凡违反程序或工作纪律的,将按《关于公开招聘、公开考试录用、公开选拔等工作的“八严禁”纪律规定》(湘组发[2012]12号)和《岳阳市机关事业单位招录招聘工作人员监督管理暂行办法》(岳纪发[2011]17号)等文件严格追究责任,进行严肃处理。
九、咨询电话
云溪区人社局事业单位管理股0730- 8418837,
云溪区文广新局人事股0730-8412206,
监督电话:区纪委 0730-8419002
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岳阳市云溪区人力资源和社会保障局
2015年1月15日
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