2015年陕西省公务员考试从优秀工人农民中录用报考指南
第一部分 资格和条件
一、如何判定是否符合报考面向优秀工人、农民职位的条件？
报考人员需对照公告所列基本条件，同时按照招考职位对工作性质、工作经历，以及获得表彰的事由、层级等资格条件，对照自己的情况，判定是否符合报考资格条件。
二、报考面向优秀工人、农民职位的工作经历截止时间有何规定？
工作时间计算截止2015年7月31日。工作时间可以累计计算。在全日制学校上学期间的实习、见习等社会实践经历，不计入工作经历时间。
三、如何理解面向优秀工人职位有关“我省境内各类企业”、“生产经营一线”和“工作5年以上”的规定？
1.我省境内各类企业是指：在我省境内注册的具有法人资格的企业，并且报考者的具体工作所在地也应在我省境内。
2.“生产经营一线”主要是指在生产一线、服务一线、销售一线等直接提供产品或服务的工作岗位。本次招考，包括从基层一线选拔到管理岗位的人员。
3.“工作5年以上”以有效劳动合同、劳务合同、聘用合同等劳动关系证明或工资发放凭证等认定；在不同企业中的工作经历可以累计计算，试用期可计算在内。
报考工人职位的，应有5年以上企业或务工工作经历，并且在我省境内企业或务工单位至少工作满3年，且当前在我省境内企业或务工单位工作。
四、报考面向农民职位的工作时间，怎么认定？
在我省农林牧渔等一线直接从事生产经营活动，具有5年以上相关工作经历，从事农业生产经营活动须满3年，且报名前仍在农业生产一线岗位。农民利用农闲时间，外出打工的经历可以计算到报考农民的工作经历，但报考者应主要工作时间是从事农林牧渔一线生产经营，常年在企业或务工单位工作的，不能计算为报考农民的工作经历。
五、怎么认定报考面向优秀村（社区）干部职位有关任职时间？
面向村（社区）干部报考的职位，仅限于从2010年7月31日至今连续任职的村（社区）党组织书记、主任。任职时间以当选证、任职文件等法定文书为准，因换届时间推迟等原因临时担任村（社区）干部的，可以组织确认的任职时间为准。
因城中村改造等原因，由村干部改任社区干部的，连续任职时间可以合并计算。
六、获得市级及以上劳模如何认定？
市级及以上劳模包括获得国家级劳模、省级劳模、市级劳模和全国五一劳动奖章获得者，其他的表彰不认定为劳模。
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