2015年贵州省余庆县中等职业学校考调紧缺教师6人公告(2)

　　考生必须同时持有效居民身份证和笔试准考证方能进入考场参加笔试，开考15分钟后考生不能进入考场。

　　笔试成绩公布：考试结束后在余庆县人力资源和社会保障网、余庆县教育网、余庆县中等职业学校网站上进行公示。

　　2、面试(总分100分)

　　面试形式为说课及专业技能展示，面试内容为中职学校学科教材。面试人数以笔试成绩从高到低按考调岗位2:1确定，同一职位进入面试人员末位成绩并列的，同时参加面试。面试准备时间30分钟，说课时间15分钟。面试成绩达不到70分者，取消总成绩的计算资格。

　　面试时间及地点：进入面试人员凭身份证和笔试准考证参加面试，面试时间和地点另行通知。

　　3、报考人员考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。笔试成绩、面试成绩及总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

　　总成绩成绩在余庆县人力资源和社会保障网、余庆县教育网、余庆县中等职业学校网站上公示。

　　(四)调动：

　　1、公示结束后，按1:1确定调动对象，并按照调动程序办理调动手。

　　2、考调人员服务年限不得少于五年，服务期从签订聘用合同起计算。五年服务期限未满者不得参加其他事业单位招聘或公务员招聘、不得调动。

　　五、余庆县中等职业学校公开考调工作领导小组

　　组长：郑强

　　副组长：李进洪、毛勇、何开伦

　　成员：谢曙光、皮朝强、王仲华、王坤、王仲仕、王登奎、陈明、孙祖碧、田景福、李清旭、章素琴。

　　领导小组下设办公室在县中等职业学校理事会办公室，何开伦同志兼办公室主任，由杜文俊同志负责具体办公。

　　六、纪律监督

　　本次公开考调工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行，接受纪检监察部门和社会各界的监督。公开考调实行回避制度，坚决杜绝弄虚作假，徇私舞弊，以权谋私等违纪违规行为。如有违纪违规情况发生，对考生违反公开考调规定和纪律的，视其情节轻重，分别给予批评教育或取消应聘资格;对违纪的相关工作人员按相关规定从严处理。

　　七、有关事宜

　　(一)未尽事宜由县中等职业学校公开考调工作领导小组负责解释。

　　(二)咨询电话：

　　0851—24621566(余庆县中等职业学校理事会办公室)

　　(三)监督电话：

　　0851—24626697(县教育局纪检室)

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        2015年余庆县中等职业学校考调紧缺教师岗位表

　　余庆县中等职业学校公开考调工作领导小组

　　2015年8月18日