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2016年贵州事业单位毕节市赫章县人民医院招聘63人公告(2)

A+ A- 2016-01-29 17:06  |  贵州人事考试网  |  责编:郭磊 评论 点击收藏
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  四、报名及资格审查

  (一)发布招聘公告时间:2016年1月25日——2016年2月16日。详见赫章县人力资源网站(http://www.hzrlzy.cn)。

  (二)报名时间:2016年2月17日- 2月19日(上午8:30-12:00,下午2:30-5:30)

  (三)报名地点:赫章县人力资源和社会保障局人力资源市场大厅(赫章县城关镇前河路,电话0857-3232881)。

  (四)报名办法:

  1.报名时须持本人有效《居民身份证》原件及复印件、毕业证书(2016届毕业生提供就业推荐表)、学位证书原件及复印件、其它所需资格原件及复印件,近期1寸正面免冠同底彩照6张。外县在职人员报考还须持单位出具的同意报考证明(同意报考证明须县级主管部门和组织或人社部门同时签署意见)

  2.报考人员须仔细阅读《报名表》、《招聘方案》,下载并在《报名表》上如实填写本人相关信息后,用A4纸打印出《报名表》(只收打印表)。报名人员只能选择一个职位进行报名。委托他人报名,视同报考人员本人填写,出现报名信息错误或在面试时提交的证件不一致而影响考试和聘用等环节的,责任自负。凡弄虚作假的,一经查实取消考试、聘用资格。

  3.资格审查由招聘领导小组办公室组织,招聘单位具体负责。招聘单位根据报考人员填写的《报名表》对照《招聘方案》和职位所需的资格条件进行资格审查,经资格审查合格予以确认。对审查不合格的,不予报名。通过资格审查的报考人员,不得再报考其他职位。

  资格审查贯穿整个公开招聘工作的始终,在公开招聘过程任一环节发现应聘人员资格条件不符合招聘方案要求的,随时取消其应聘资格。

  4、A08(护士)、A09(西药师)、A10(中药师)、A11(通信工程师)、A12(法律咨询师)职位先进行笔试再进行面试,同一职位报名合格人数与计划招聘人数达不到3:1比例的职位,对招聘计划予以减少或取消。职位招聘计划减少的,报考该职位的考生所报职位不再进行调整;职位招聘计划取消的,如符合本次招聘其它职位报考条件的,由报考该职位的考生本人申请,经招聘领导小组办公室同意后进行改报,不能改报和不愿改报的,对已报考该职位的考生办理退费手续,改报和退费期限截止时间为2016年2月21日。A01(临床医师)、A02(临床医师)、A03(临床医师)、A04(临床医师)、A05(临床医师)、A06(医学检验师)、A07(护士)职位不受开考比例限制,报名合格人员直接进入面试。

  5.按有关规定收取考务费100元/人。

  五、笔试

  笔试准考证发放时间:2016年2月25日(上午8:30-12:00,下午2:30-5:30)。

  考生凭本人有效《居民身份证》和报名收费凭据到赫章县人力资源和社会保障局人力资源市场大厅领取。

  笔试为闭卷考试(考试均不指定参考用书,不组织也不委托任何机构举办考试辅导培训班),笔试总分为100分。

  笔试科目:详见《职位表》

  笔试时间:2016年2月26日上午9:00—11:30。笔试地点见《笔试准考证》。考生须同时持本人有效《居民身份证》原件和《笔试准考证》方能进入考场参加笔试。

  须进行笔试的职位,考生笔试缺考或笔试成绩为零分的考生取消面试资格。

  六、面试及总成绩

  (一)面试

  面试由县招聘领导小组组织,须进行笔试的职位根据笔试成绩从高到低的顺序按面试人数与职位招聘开考数3:1比例确定面试人员,同一职位面试对象笔试成绩名次末位并列的同时确定为面试人员。

  进入面试考生须持有效《居民身份证》原件及《笔试准考证》到指定地点进行面试。面试时间和地点具体见赫章县人力资源网(http://www. hzrlzy.cn /)。

  面试采用结构化方式进行,面试成绩按百分制计算。

  面试成绩60分以下的取消进入下一环节资格。

  (二)总成绩计算

  须进行笔试职位的考生总成绩按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的方法计算(总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%),按报名合格人数直接进入面试的职位,面试成绩不再进行折算(即:总成绩=面试成绩),笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入”保留小数点后两位数字。

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