2016年山东省德州市庆云县城区教师招聘115人公告

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　　2016年山东省德州市庆云县城区教师招聘115人公告

　　根据工作需要并报请县政府批准，为城区国办中小学招聘教师115名，特制定本方案。

　　一、招聘计划

　　庆云二中16人：其中语文3人、数学3人、英语2人、政治2人、地理2人、生物2人、历史2人。

　　庆云五中14人：其中语文4人、数学3人、英语4人、政治1人、地理1人、历史1人。

　　渤海中学22人：其中语文4人、数学4人、英语4人、政治3人、地理3人、历史2人、生物2人。

　　金书小学38人：其中语文19人、数学14人、英语5人。

　　渤海小学18人：其中语文9人、数学6人、英语3人。

　　第二实验小学7人：语文2人、数学3人、英语2人。

　　二、招聘对象

　　农村中小学在编现岗教师(含乡镇教研室教研员)。

　　三、招聘条件

　　1、身体健康，能胜任一线教师工作;

　　2、两年及以上教龄;

　　3、2015-2016年度考核均为合格及以上等级;

　　4、小学教师允许报考中学岗位，中学教师不允许报考小学岗位。

　　四、考选办法

　　考选由综合素质评价和业务考试两部分组成，均按百分制评分，权重为5：5。

　　(一)综合素质评价(100分)

　　1、年度考核(30分)：2015-2016年度考核“优秀”等级计30分;“合格”等级计15分。

　　2、授课水平(30分)：2015-2016年度获得省级优质课比赛一等奖计30分，二等奖计25分，三等奖计20分;市级一等奖计20分，二等奖计15分，三等奖计10分;县级一等奖计10分，二等奖计8分，三等奖计5分。

　　(电教优质课、教学基本功大赛奖项按以上相应等级的60%计分。以上奖项只计最高分，不累加。)

　　3、教学成绩(40分)：(1)小学(2015—2016学年)本学年末全乡镇统考成绩计分。本学年度在本乡镇同级同科排名第一的计本年度满分，每降低一个名次减2分，依次类推，减完为止，不计负分。兼任小学科的只计算主学科教学成绩。