2019年广东省惠州市教育局招聘直属公办中学教职工公告（52人）

　　⑤本市民办学校、教育机构的教师以及公办学校的临聘教师，如果劳动合同期满，需提交劳动合同(需交复印件);如果劳动合同没有期满，还需提交其所在学校(机构)或者主管教育部门同意报考的书面证明(需交原件)。

　　3.报考语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、信息技术、心理健康教育、音乐、美术、体育、特殊教育、物理实验员、化学实验员、生物实验员等16个岗位的应聘者还需提交《教师资格证》原件和复印件(一式1份)。其中，2019年师范类应届大学毕业生如果暂时无法提供《教师资格证》，必须提交由现在读院校出具的师范类学生的相关证明原件和复印件(一式1份)。

　　六、考试流程及相关安排

　　考试的具体时间、地点另行通知。请关注惠州市教育局门户网站发布的通知公告。

　　考试包括笔试(或专业技能测试)、面试(含试教、综合能力测试)等环节。其中：语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、信息技术、心理健康教育、特殊教育等10个教师岗位考“笔试”、“试教”和“综合能力测试”;音乐、美术、体育等3个教师岗位考“专业技能测试”、“试教”和“综合能力测试”;物理实验员、化学实验员、生物实验员等3个岗位考“笔试”和“综合能力测试”。

　　“笔试(或专业技能测试)”、“试教”、“综合能力测试”划定最低入围分数线均为60分(满分都为100分)。语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、信息技术、心理健康教育、音乐、美术、体育、特殊教育等13个教师岗位的“总成绩”以百分制进行计算，由“笔试(或专业技能测试)”成绩、“试教”成绩、“综合能力测试”成绩按4:4:2的比例折算而成，即：总成绩=〔“笔试(或专业技能测试)”成绩×40%〕+(“试教”成绩×40%)+(“综合能力测试”成绩×20%)。物理实验员、化学实验员、生物实验员等3个岗位的“总成绩”以百分制进行计算，由“笔试”成绩、“综合能力测试”成绩按6:4的比例折算而成，即：总成绩=(“笔试”成绩×60%)+(“综合能力测试”成绩×40%)。