2019年广东华南师范大学附属外国语学院招聘教师公告（33人）
为实现“更中国、更世界”的育人理念，打造高素质、专业化、创新型的教师队伍，培养具有“秀外慧中，卓尔不群” 的终身学习者和世界公民，华南师范大学附属外国语学校实施名教师引进234+计划，引进一批优秀青年潜能教师、中青年学科带头人和若干名学科领军人才，分别给予20万+、30万+、40万+的年薪待遇(简称名教师引进“234+”计划)。
一、学校简介
华师外校是华南师范大学与广州岭南同文教育投资管理有限公司联合创办的一所现代化、国际化、创新型民办外国语学校。学校位于广州科学城中心地区，交通便利。
学校设有双语部、I-EP、美式高中，采取30人小班化教学，精心打造国家课程与IB课程融合的课程体系，构建IE启发潜能、沉浸式英语、探究式学习的多维育人特色，致力于为学生和家长提供世界一流的基础教育。
学校拥有一支热爱教育、热爱学生的国际化教师队伍，本科以上学历教师达90%，外籍教师占比达20%。
二、招聘岗位
(一)优秀青年潜能教师。小学语文、数学、英语教师各3名，初中语文、数学、英语、物理、化学教师各2名。
(二)中青年学科带头人。小学语文、数学、英语教师各1名，初中语文、数学、英语、物理、化学教师各1名。
(三)学科领军人才。小学语文、数学教师各1名，初中语文、数学、物理、化学教师各1名。
三、招聘条件
热爱教育事业，遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行和职业道德，认同学校教育理念，教育信息技术能力较强，身体健康。具体条件如下：
(一)优秀青年潜能教师
国内知名大学毕业，研究生(硕士)学历(学位)，年龄30岁以下，具有3年以上中小学教育教学工作经历，初级以上专业技术资格，教学业绩较突出，具有发展潜力。获得区级学科优质课比赛(含同类比赛，下同)二等奖以上，或市级优质课比赛三等奖以上。
(二)中青年学科带头人
国内知名师范类大学毕业，研究生(硕士)学历(学位)，年龄35岁左右，具有8年左右中小学教育教学工作经历，中级以上专业技术资格，教学业绩突出。获得市级以上优秀教师称号，或市级优质课比赛二等奖、省级优质课比赛三等奖以上。
(三)学科领军人才
在职在岗(或退休)的中小学特级教师、具有正高级专业技术资格的中小学教师或省、市教育部门评的名教师，在教育教学一线取得突出业绩，所教学科成绩在当地名列前茅或本人在当地具有较大影响力。
四、引进方式和程序
青年优秀潜能教师、中青年学科带头人、在岗的学科领军人才采取全职引进方式，退休的学科领军人才采取柔性和全职相结合的方式引进。
1.青年优秀潜能教师、中青年学科带头人。由学校学术专家委员会对拟引进人才进行专业水平考核。考核方式可采取笔试、试讲、说课、面谈等方式，根据岗位需求综合确定。
2.学科领军人才。由学校专家委员会对拟引进人才进行面谈。面谈通过后，经学校审核同意后，办理引进手续。
3.引进人才须到指定医院进行体检，体检项目和标准按学校规定执行。体检合格后，方可办理引进手续。
五、工资福利待遇
(一)薪酬待遇。优秀青年潜能教师年薪20万以上，中青年学科带头人年薪30万元以上，学科领军人才40万以上，年薪的20%——30%作为绩效考核奖励，具体薪酬面议。柔性引进的退休名师年薪，根据工作时间另议。
(二)其他福利待遇。全职引进的名教师，结合不同类别人才标准，将享有科研项目经费、住房补贴、子女入学优惠、重大疾病保险等福利待遇。
六、教师发展平台
学校通过设立同文教育研究院、打造教师互动“学习圈”和国际交流学习，搭建教师发展平台。鼓励和支持教师在职进修，提升学历层次，获取国际教师资格认证。
(一)设立同文教育研究院，汇聚了原广东省教育研究院教研室英语科主任、正高级教师、特级教师黄志红等一批国内知名教育专家，建立职业导师制度，加强对青年教师科研、教学等方面能力和技能的培训。
(二)建立学科教师工作室，组织教师构成学习者共同体，帮助教师在参与合作探究和学习过程中完善和提升教师的学科知识和教学技能。
(三)加强国际交流与合作，加强与境外高水平学校的交流与合作，共享优质教师教育资源。组织教师赴境外中小学实习、访学，学习借鉴国际先进教育理念经验。
七、报名方式和流程
(一)报名时间：2019年4月1日至2019年6月30日。
(二)报名方式：采用邮寄材料或电子邮件方式报名。
邮寄材料地址：广州市科学城科学大道2号，华南师范大学附属外国语学校人力资源管理中心徐老师、黄老师收(联系电话020-32051959、32051571)。
电子邮件：recruitment@scnufl.com(邮件主题为：应聘岗位+姓名，简历名称命名方式：应聘岗位+学科+姓名)。
(三)应聘材料及顺序要求
1.招聘人员报名表(可登陆学校网站(http://www.scnufl.com/)“联系我们”栏中的”招聘“栏下载)。
2.学历、学位证书、专业技术资格证、职业资格证书、普通话证书、相关奖励证书等。
报考人员须诚信报名。提交虚假报考材料的，一经查实，即取消报考、考试或聘用资格。
(四)资格审核
学校对应聘人员进行资格审核，结合岗位实际需要对应聘人员进行筛选。通过资格审核人员以短信、电话通知来校考核或面谈。