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2019河北沧州市市直政府系统事业单位招聘工作人员607人公告

2019-12-25 16:35  |  沧州市事业单位公开招聘  |  责编:黎倩 点击收藏

  五、考试内容、时间、地点

  统一招聘的考试采取笔试、面试相结合的办法,单位招聘的考试由招聘单位组织实施。

  (一)统一招聘的笔试

  笔试由市人力资源和社会保障局统一组织。笔试采取闭卷方式进行,满分100分,考试时间为120分钟。

  1、笔试科目。报考统一招聘综合类岗位(包括教育系统教师岗位外的事业单位,教育技术装备管理中心招聘岗位,教育科学研究所招聘岗位,华北工业学校的招聘岗位,第一职业中学的计算机教师、汽修教师、艺术设计教师、舞蹈教师岗位,二中的校医、会计岗位,十三中的校医岗位,十七中的会计岗位,三幼的会计、保健医岗位)(附件1:《沧州市2019年市直政府系统事业单位公开招聘(统一招聘)工作人员岗位信息表》无填充颜色部分)的考生参加统一招聘综合类科目笔试;报考统一招聘教育类教师岗位(包括体育运动学校的招聘岗位)(附件1:《沧州市2019年市直政府系统事业单位公开招聘(统一招聘)工作人员岗位信息表》填充浅黄色部分)的考生参加教育类科目笔试。

  统一招聘综合类科目笔试内容为《职业能力测验》和《公共基础知识》。考试范围参考《沧州市市直事业单位公开招聘(统一招聘)综合类科目考试大纲》(附件3)。

  统一招聘教育类科目笔试内容为《教育专业能力测验》和《公共基础知识》。考试范围参考《沧州市市直事业单位公开招聘(统一招聘)教育类科目考试大纲》(附件4)。

  本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与本次考试无关。敬请广大应聘者提高警惕,切勿上当受骗。

  2、笔试时间地点

  笔试考试时间为2020年2月22日9:00-11:00

  本次考试在沧州市市区设置考场。应聘人员应按照准考证上确定的考试地点、考场参加考试。参加考试时,必须同时携带准考证和法定有效期内的二代居民身份证。缺少证件的考生不得参加考试。

  3、成绩查询

  笔试结束后,由市人力资源和社会保障局商相关部门根据招聘岗位类别、招聘计划和考试成绩划定合格分数线。达不到3∶1开考比例的岗位,合格分数线不能低于相同试卷类别的其他岗位进入面试人员笔试成绩最低分数。

  笔试成绩、进入证件审核人员名单可于笔试结束后五天内登陆沧州市事业单位公开招聘考试网(http://www.czsyzp.com)查询。

  (二)统一招聘的面试

  1、证件审核

  面试前对拟进入面试的人员先进行证件审核。进入证件审核人数与招聘人数的比例为:教育系统教师岗位5:1,教育系统非教师岗位和教育系统外的其他事业单位为3:1。按以上比例从高分到低分确定证件审核人员(末位并列一并进入证件审核)。教育系统教师岗位由市教育局负责审核,教育系统非教师岗位及其他事业单位的招聘岗位由市人社局负责审核。考生须出具的证件和材料是:按照招聘岗位条件要求能够证明自己资格条件的二代居民身份证、户口簿(含户主首页及本人页)(按沧州辖区生源地报考的考生需提供中学毕业证)、毕业证、学位证、就业报到证(国外留学归国人员须提供由国家教育部出具的学历学位认证书)、岗位要求的相关资格证、等级证等证书、笔试准考证和有关证明等相关证件资料原件和复印件。岗位要求具有工作经历的,需由所在单位出具证明材料。经审核,符合条件的进入面试。在网上报名时填报情况不实不符合应聘条件的考生,取消其应聘资格,在报考同一岗位的考生中按笔试排名顺序依次递补,对严重弄虚作假行为要追究责任。

  2、面试方式

  ①教育系统教师岗位和体育运动学校的招聘岗位面试采取分专业试讲的方式。

  ②其他事业单位(包括教育系统教师岗位外的事业单位,教育技术装备管理中心招聘岗位,教育科学研究所招聘岗位,二中的校医、会计岗位,十三中的校医岗位,十七中的会计岗位,三幼的会计、保健医岗位)的面试采取结构化面谈的方式,面试内容为综合素质和通用能力。

  面试分值100分。面试结束后,在面试地点公布面试成绩

  面试时间和地点另行通知

  面试合格分数线为60分。

  (三)单位招聘的考试

  单位招聘的考试方式、内容、时间、地点等详见各招聘单位《招聘公告》,《招聘公告》中未明确考试时间、地点等相关事项的由招聘单位另行通知。

  六、统一招聘总成绩及岗位排名确定

  统一招聘教育系统教师岗位和体育运动学校招聘岗位按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算总成绩,除教育系统教师岗位和体育运动学校以外的岗位按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例计算总成绩。如招聘单位同一招聘岗位末位出现总成绩并列者,采取依次按笔试成绩、学历高者,基层工作经验长者优先的办法确定排名。在此后的体检、考察、资格复审等环节发现问题需要递补时,出现总成绩并列的,也按此排名顺序确定。

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