为加大优秀人才招聘力度, 更好地选拔教育人才，提高教师队伍素质,根据事业单位招聘人员相关规定和省市人才招引有关精神,结合射阳教育实际,现就赴高校公开招聘教师有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位及条件

　　1.招聘岗位

　　具体招聘岗位及招聘条件等详见《2021年射阳县教育局赴高校校园招聘教师岗位表》(附件1)。

　　2.报名条件

　　(1)具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策;

　　(2)遵纪守法，品行端正，团结同志，热爱教育事业。

　　(3)适应岗位要求的身体条件;

　　(4)年龄在18周岁以上、35周岁以下(1985年2月24日到2003年3月8日期间出生);

　　(5)持有与招聘岗位相对应的教师资格证书。暂无教师资格证者也可以先报考，但须在办理聘用前提供符合规定类别的相应学科教师资格证;

　　(6)志愿在射阳县学校从事教育教学工作不少于3年;

　　(7)具备《2021年射阳县教育局赴高校校园招聘教师岗位表》中岗位要求的资格条件;

　　(8)本次招聘没有户籍限制，聘用后全部入编;

　　(9)应届毕业生,指国(境)内普通高校2021年8月30日前毕业并取得相应学历、学位证书的人员。

　　2019年和2020年取得相应学历学位的普通高校毕业生,若仍未落实工作或学习单位,其档案关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构,且能够提供《毕业生就业协议书》(空白)的,可按应届高校毕业生报名。

　　参加基层服务项目的人员,如之前无工作经历,服务期满且考核合格后2年内的,应聘时可按应届毕业生报名,其他情形按社会人员报名。

　　国(境)外同期毕业人员(含择业期内未落实工作单位的),可按应届毕业生报名。国(境)外同期毕业人员,是指在国(境)外教学科研机构学习,与国(境)内应届毕业生同期毕业,并在2021年8月30日前完成教育部留学服务中心学历认证的留学人员。

　　(10)所有报考对象所学专业需与报考职位专业一致。

　　二、报名

　　(一)报名方式及时间、地点

　　本次招聘先后在扬州大学荷花池校区(扬州市邗江区大学南路88号)和苏州大学东校区(苏州市姑苏区东环路50号)设招聘点，采取现场报名的方式进行。

　　报名时间及地点安排如下：

　　(二)报名注意事项及资格审查

　　1.每位报考者只能选择《2021年射阳县教育局赴高校校园招聘教师岗位表》中的一个岗位进行报名，不得兼报。

　　2.报考者报名时须提交下列材料：

　　①《2021年射阳县教育局赴高校校园招聘教师报名表》(附件2)，并提交本人近期一寸免冠正面彩照3张。

　　②身份证原件及复印件1份。

　　③2019届和2020届毕业生提供毕业证书、学位证书原件和复印件,以及《毕业生双向选择就业推荐表》和《毕业生就业协议书》(空白)原件;2021届毕业生提供《毕业生双向选择就业推荐表》和《毕业生就业协议书》(空白)原件。

　　在国(境)外取得的学历学位须提供教育部中国留学服务中心的认证证明原件及复印件1份。

　　④教师资格证书原件及复印件1份。暂无教师资格证者也可以先报考，但须在办理聘用前提供符合规定类别的相应学科教师资格证。

　　⑤个人诚信承诺书(报名时现场填写)。

　　⑥按目前疫情防控有关要求，报名人员应在报名前申领“苏康码”、“行程卡”，于报名当天主动向工作人员出示(居住在江苏省外的考生申领“苏康码”时，可在“到江苏居住地区”和“到江苏后详细地址”栏中填写招录单位地址或来苏后拟入住地址等)。“苏康码”、“行程卡”为绿码并经现场测量体温正常(<37.3℃)者方可进入报名地点，其中来自中高风险地区的考生还应当持3天内核酸检测阴性证明。报名人员应自备一次性医用口罩或无呼吸阀的N95口罩，全程佩戴，做好个人防护。

　　报考者对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责。凡有弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。

　　4.有下列情形之一的，不得应聘：

　　①现役军人、普通高校在读非2021届毕业生;

　　②尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

　　③国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

　　(三)报考者在规定时间内到报名地点报名，县教育局、人社局负责资格审核。研究生学历岗位的设1:2开考比例，其余岗位均设1：3开考比例。

　　三、考试

　　本次校园招聘采取面试形式。

　　1.面试时间、地点：对通过资格审查拟进入面试的人员，将通过电话通知的形式告知面试时间及地点。对电话联系不上的拟面试人员视作自动放弃处理。

　　2.面试要求：面试采用结构化形式，主要考察应聘者的教育教学水平、心理素质、语言表达、组织协调能力、仪表举止、爱好特长等综合素质。

　　3.面试成绩：面试总分100分，设60分合格线。面试成绩当场公布。

　　根据面试结果，确定具体岗位的体检考察人员名单，现场签订就业协议。

　　四、聘用

　　1.体检。根据面试成绩按招聘岗位核定招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人选。成绩相同时，加试决出名次(加试时间、方式另行通知)。

　　体检的项目和标准按照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检时间、地点另行通知，体检费用自理。

　　体检时间另行电话通知，无法电话联系或电话联系不上人员视作自动放弃处理。

　　2.考察。对体检合格人员进行考察，考察工作参照《江苏省公务员录用考察办法(试行)》执行，并根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。因个人放弃、体检考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时，在该岗位的面试合格人员中，按成绩从高分到低分一次性递补(成绩相同取舍办法同前)。

　　3.公示。拟聘用人员名单将在射阳县人民政府网站教育局网页(http://sheyang.yancheng.gov.cn/col/col16556/index.html)上公示7个工作日。

　　4.聘用。公示结束后对公示无异议人员按规定程序办理有关入编聘用手续，新聘人员首聘服务期为3年，所聘人员享受射阳县事业单位全额拨款事业性质人员工资福利待遇。聘用人员试用期一年，试用期满考核合格，予以定职定级。试用期满考核不合格者，依法解除聘用合同。

　　所有通过拟聘用公示的人员个人档案于2021年8月30日前寄送到射阳县教育局组织人事科档案室(地址：射阳县合德镇德发大道70号，邮编：224300)。2021年8月30日前可凭报到证(非2021届毕业生生可不提供)、毕业证书、学位证书、教师资格证书等到射阳县教育局组织人事科办理相关聘用手续。对证件不全、手续不完备、档案未转入、提供虚假证件材料或发现不符合招聘条件的，不予办理聘用手续。

　　五、招聘工作监督

　　本次招聘工作由射阳县人社局、教育局负责组织实施，按《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2020〕9号)第七章第三十六条规定实行回避制度。中共射阳县纪委监委第五、第六派驻纪检监察组对此次招聘工作进行纪律监督。监督举报电话：

　　中共射阳县纪委监委第五派驻纪检监察组：0515-82382036。

　　中共射阳县纪委监委第六派驻纪检监察组：0515-82359681。

　　六、招聘政策咨询

　　本公告由射阳县人力资源和社会保障局、射阳县教育局负责解释咨询。

　　咨询电话：0515-82355120;0515-82357939。

　　附件1：2021年射阳县教育局赴高校校园招聘教师岗位表

　　附件2：2021年射阳县教育局赴高校校园招聘教师报名表

　　附件3：2021年射阳县教育局赴高校校园招聘教师报名表考点安排表

　　射阳县人力资源和社会保障局

　　射 阳 县 教 育 局

　　2021年2月24日

　　附件下载

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