2021湖南郴州资兴市机关事业单位公开选调（聘）工作人员14名公告
湖南省事业单位选调_2021年郴州资兴市机关事业单位公开选调（聘）工作人员14名公告已经公布，报名时间为2021年4月14日至20日。具体的考试要求以及其他注意事项请查看以下文章。更多事业单位资讯请关注华图在线招考资讯。
因工作需要，根据《公务员法》、《事业单位人事管理条例》等文件精神，经中共资兴市委编委会同意，我市9个机关事业单位计划面向全市公开选调(聘)14名工作人员，现将有关事项公告如下：
一、选调(聘)对象
面向全市机关事业单位在编在岗的工作人员中，符合各岗位的各项条件，身体健康，且近三年度考核称职(合格)以上等次(档次)，在现工作单位已满服务期限。选调(聘)对象确定后，在新单位最低服务年限为3年。具体资格条件详见附件1：《2021年资兴市机关事业单位公开选调(聘)岗位信息表》。
二、选调(聘)程序
本次公开选调(聘)工作按报名、资格审查、笔试、面试、考核、体检、公示等7个程序进行。
1、报名。采用现场报名方式进行，由各用人单位或主管部门负责组织实施。(报名时需提交的资料：报名表一式三份、个人近期免冠1寸彩色相片2张、学历证书原件及复印件、学信网学历验证报告、单位和主管部门提供的同意报考证明以及报考岗位需提交的其他资料)
报名时间：2021年4月14日9:00-4月20日下午5:30。
报名地址：详见附件1：《2021年资兴市机关事业单位公开选调(聘)岗位信息表》。
2、资格审查。报名同时进行资格审查，由各用人单位或主管部门负责实施。岗位要求的年龄、从事工作经历、任职等计算时间，均截止至2021年4月1日，年限按足年足月计算。
3、笔试。笔试采用闭卷考试方式进行。笔试时间、笔试地点待定，具体详见准考证。
笔试科目为《公共基础知识+写作》、《财务类专业知识+写作》等，具体详情见附件1：《2021年资兴市机关事业单位公开选调(聘)岗位信息表》。
笔试最低开考比例1:2。对报名人数未达到笔试最低开考比例的岗位，相应核减或取消其公开选调(聘)计划。
4、面试。面试采用结构化面试方式。
面试时间、地点：待定，具体详见面试公告。
面试对象。面试最低开考比例为1:2，达不到比例的岗位取消或相应核减其公开选调(聘)计划。选调(聘)计划与符合报名条件人数比达到或超1:3的岗位，面试入围比例为1:3。
未参加面试及面试成绩在70分以下(不含70分)的不予聘用。
面试内容为岗位所需的综合能力素质为主，主要测试应试人员的岗位胜任力和专业水平。
5、考核。所有面试对象均为考核对象。考核的重点是考核报考人员在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配等方面的情况。同时要核实其是否符合规定的报考条件，提供的报名信息和相关材料是否真实、准确、有效，是否具有报考回避情形等方面的情况。考核工作由用人单位及其主管部门组织实施，各用人单位应在笔试前须制定考核评分细则，分别向市委组织部和市人社局报备。
成绩合成。综合成绩=笔试成绩×45%+面试成绩×50%+考核5%，笔试成绩、面试成绩、考核分、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。
成绩排名。综合成绩相同的，按笔试成绩进行排名。
6、体检。体检对象按照公开选调(聘)岗位计划数1∶1的比例，在参加面试、考核人员中按综合成绩从高分到低分的顺序等额确定。体检工作由市人社局和用人单位组织在县级以上综合性医院进行。
体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检特殊标准(试行)》等有关规定执行。
体检费用由报名人员向体检医院缴纳。不按规定进行体检的，视为放弃体检。报名人员在体检过程中弄虚作假或故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。
7、公示。根据综合成绩、体检和考核结论，由用人单位或主管部门集体研究确定拟选调(聘)人员名单，分别提交市委组织部、市人社局审核, 经审查合格的拟选调(聘)人员，由市人社局在资兴市政府门户网站上公示，公示内容包括公开选调(聘)单位、岗位、拟调(拟聘)用人员姓名、性别、准考证号，同时公布监督电话，接受社会监督，公示期为7个工作日。为保护个人权益，公示期内反映问题时须署真实姓名书面反映并提供相关线索或证据，否则不予受理。
8、调动(聘用)。公示无异议的拟调动(聘用)人员，由用人单位及主管部门填写相关材料，经市委组织部、市人社局汇总，报中共资兴市委编委会审议通过后，按照有关规定办理调动和聘用相关手续。
9、其他事项。
(1)资格审查贯穿公开选调(聘)工作全过程，任何环节发现报考人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，取消考试或调动聘用资格。
(2)对违纪违规行为，将按照《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》和《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等规定进行处理，分别给予取消报考资格、取消考试成绩、不予调动(聘用)、取消调动(聘用)、5年禁考、终身禁考的处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
(3)面试、考核后，在体检、公示环节因放弃或不合格造成公开选调(聘)计划空缺的，按照公开选调(聘)同一岗位考试综合成绩从高到低依次等额递补，各岗位递补次数不超过1次，面试成绩在70分以下(不含70分)的不予调动、聘用。
三、监督与纪律
公开选调(聘)工作出现违纪违规行为分别按照《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》和《事业单位公开招聘违纪违规行为处理办法》执行，资兴市纪委监察委驻组织部纪检组进行全程监督，举报电话： 0735-3280728。
四、考务咨询电话：0735-3326358
选调(聘)公告中程序由中共资兴市委组织部、资兴市人社局负责解释，招聘岗位所需的学科专业、学历、学位、年龄和其他条件等咨询由各选调(聘)单位或主管部门负责解释。
附件1：2021年资兴市机关事业单位公开选调（聘）岗位信息表.xls
附件2：2021年资兴市机关事业单位公开选调（聘）工作人员报名表.doc
中共资兴市委组织部
资兴市人力资源和社会保障局
2021年4月8日
