2021年内蒙古赤峰市直属事业单位绿色通道引进147人公告

2021-08-12 16:59 | 赤峰市人力资源和社会保 | 责编：黎倩点击收藏

　　(三)资格复审

　　资格审查工作由引才单位负责，现场对报名人员资格条件进行审查。资格审查须提供身份证、学历证书、学位证书、教育部学历证书电子注册备案表或学历认证报告(2021年应届毕业生可提供教育部学籍在线验证报告)、最高学历专业成绩表或业绩佐证材料及相关资格证书等其他材料。

　　资格复审合格人员，由引才单位通知其进入综合测评环节。

　　资格审查贯穿人才引进工作报名至聘用全过程，在任何环节中发现引进人员有违规违纪、提供虚假信息或不符合引进职位条件等情况的，一律取消引进资格，并追究相关责任人责任。

　　(四)综合测评

　　由市人力资源和社会保障局组成评估组，根据引才单位提供的评估标准和细则，集中对符合引进条件人员进行综合测评，提出评估意见，等额确定进入体检和考察人员名单。

　　其中赤峰蒙古族中学、赤峰蒙古族实验小学、六一幼儿园，赤峰农牧学校，内蒙古交通职业技术学院，赤峰市农牧科学研究所，赤峰市林业科学研究所，赤峰市艺术剧院，赤峰市中心血站、赤峰市疾病预防控制中心，赤峰学院、赤峰学院附属中学，赤峰广播电视台等13家引才单位由其主管部门负责组织综合测评，综合测评工作须经主管部门制定工作方案并报请市人力资源和社会保障局核准后开展。

　　(五)体检

　　体检参照公务员录用体检有关规定进行，体检工作由各主管部门负责实施，要求规定时间内在三甲综合性医院进行体检，并出具体检结论。

　　(六)考察

　　体检合格人员列为考察对象。由引才单位组成考察组对引进人员进行认真全面考察，经所在部门党组(党委)会议集体研究后，形成书面考察材料。

　　(七)公示与手续办理

　　考察合格的人员，确定为拟引进人员，在赤峰市人力资源和社会保障局网站进行为期7个工作日的公示。公示结束后，对公示期间反映有影响引进的问题并查有实据的，不予引进;对反映的问题一时难以查实的，暂缓引进，待问题查清后再决定是否引进。经公示无异议的拟引进人员，引才单位主管部门按照相关规定为其办理引进手续。此次引进的人才在赤峰市最低服务年限为5年。

　　五、其他事项

　　(一)受新冠肺炎疫情影响，此次人才引进工作有关程序、步骤、要求等可能会因疫情防控工作需要作出调整，届时将在赤峰玉龙先锋网、赤峰市人力资源和社会保障局网站等媒体发布相关公告，请报名人员关注。

　　(二)报名人员所提供信息要详实，如因信息填写不详细、不真实而影响引进的，由本人负责。在人才引进工作期间，要保持通讯畅通，因个人原因造成信息沟通不畅而影响引进的，由本人负责。

　　(三)此次“绿色通道”引进的人才，符合《赤峰市人才引进若干政策(试行)》的，将兑现有关引才政策。安置费方面，博士、“双一流”高校硕士分别给予30万、10万一次性安置费;住房保障方面，博士、硕士、“双一流”本科分别给予4万、2万、1万元租房补贴，在我市购买首套商品住房的可享受最高2万元的购房补贴，可免费入住“玉龙人才”公寓两年;同时享受人才绿卡、家属随迁、子女入学等保障;具体执行标准以《赤峰市人才引进若干政策(试行)》(赤党发〔2021〕16号)及配套实施办法为准。

　　(四)引才工作全程接受社会监督，监督举报电话：0476- 8366224

　　(五)未尽事宜请咨询市人力资源和社会保障局及各人才引进单位。人才引进政策咨询电话：0476-8820169、8331718(报名期间工作日上午8:30-12:00，下午14:30-17:30接受咨询)，岗位资格条件等咨询用人单位(联系方式详见岗位表)。