2016年陕西省西安市莲湖区大兴中学公开选拔中层干部公告(2)

　　五、程序和方法

　　学校中层干部选拔任用采取公开选拔、竞争上岗的办法进行。同一岗位报名人数在2人(含2人)以上的采取竞争上岗的形式，不足2人的采取双向选择的方式进行。公开选拔任用的具体工作由学校党总支负责，并成立公开选拔中层干部工作领导小组，由教育局党委办公室进行全程指导监督。

　　(一)公开报名

　　1.报名采取个人自愿报名的方式。符合基本条件和任职资格的个人均可报名，报名时填写《西安市大兴中学公开选拔中层干部报名登记表》。报名者应携带以下材料：

　　(1)报名者非我校教职工，由本人所在单位出具个人基本情况证明材料;本单位人员可不出具个人基本情况证明材料。

　　(2)个人简历。

　　(3)初始和最高学历证书(原件、复印件)。

　　(4)职称证(原件、复印件)。

　　(5)近五年以来的各种获奖证书(原件、复印件，按时间的先后顺序排列起来，形成文字资料)。

　　注：以上材料复印件均为A4纸。

　　2.报名时间：2016年 4月12日—4月18日

　　3.报名地点：西安市大兴中学办公室

　　4.联 系 人：李智飞 联系电话：84238923、15319717180

　　(二)资格审查

　　按照公开选拔条件，由我校公开选拔中层干部工作领导小组对报名者进行资格审查。凡符合基本条件和任职资格者由我校电话通知参加竞争上岗或双向选择。

　　(三)选拔任用方式

　　1.竞争上岗

　　报名人数多于任用职数时采取竞争上岗的方式进行。

　　(1)时间：另行通知。

　　(2)竞岗者抽签确定演讲答辩顺序。

　　(3)由竞岗者进行演讲答辩。

　　(4)根据演讲答辩结果和综合评价确定考察人选。

　　2.双向选择

　　报名人数等于任用职数时，采取双向选择的方式进行。

　　(1)时间：另行通知。

　　(2)竞岗者抽签确定述职答辩顺序。

　　(3)由竞岗者进行述职答辩。

　　(4)根据述职答辩结果和综合评价确定考察人选。

　　(四)组织考察

　　学校党总支提出考察对象建议名单，报局党委同意后发布考察预告，并以民主测评、个别谈话等方式对考察对象进行全面考察。

　　(五)公示聘任

　　根据考察情况，局党委集体讨论，确定中层干部拟任人选名单，并由我校党总支进行公示。公示期满后无异议或所反映问题经核实不存在及不影响任用的，局党委批复后，由我校办理聘任手续。聘期一般不超过3年。

　　西安市大兴中学党总支

　　2016年4月12日