2017克拉玛依招聘中小学、幼儿园教师和医疗卫生人员160名公告(2)

　　四、考试、资格审查

　　考试分笔试和面试两部分。笔试使用国家通用语言文字(汉语)答题。面试使用汉文命题，汉语答题。独山子区第六小学维语文教师岗位面试分为讲课和结构化面试两部分，其中笔试、讲课均使用维吾尔语，结构化面试使用汉文命题，汉语答题。面试时携带身份证和面试通知单。

　　下载打印准考证时间：2017年7月20日上午10：00至7月21日下午18：00登陆报名网站自行下载打印，下载打印确有困难的可到市公共就业管理局寻求现场帮助。

　　笔试时间：2017年 7月22日(具体时间和地点详见准考证)。

　　笔试内容：

　　1、幼儿教师为《学前教育学》《学前卫生学》《学前心理学》《幼儿园教育指导纲要》。采用答题卡答题。

　　2、小学教师按学科命题，为所报学科初中知识。

　　3、中学教师按学科命题，为所报学科高中知识。

　　4、医疗卫生人员：分医疗基础知识和护理学两类专业命题。护理以外岗位测试医疗基础知识。采用答题卡答题。

　　笔试成绩公布：2017年7月24日下午18：00在市人社局(http://srsj.klmy.gov.cn)和市公共就业服务平台网站公布。

　　资格审查：面试入闱人员需携带下载打印的《报名审核表》、本人身份证、户口本、毕业证书、学位证书、相应材料等原件和复印件，在职人员须提供所在单位同意报考的证明，于2017年7月25日、26日上午10：00至13：00，下午15：30至18：30，到市公共就业管理局(0990-6236773)进行资格审查，因资格审查不合格出现的空缺岗位，按笔试成绩排名依次递补，审查合格人员交纳面试费40元。

　　面试入闱人员的确定：在笔试合格最低控制分数线以上，由高分到低分按比例确定面试入闱人员。招聘1至3人的岗位，按照1︰3的比例确定;招聘4人及以上的岗位，按照1︰2的比例确定。达不到规定比例的岗位，按实际人数确定面试入闱人员。

　　面试时间：另行通知。

　　面试内容：

　　幼儿园、中小学教师：统一指定讲课内容。小学教师为所报学科5、6年级课程，中学教师为所报学科高一、高二年级课程，自备教科书。提前1小时封闭备课，讲课时间每人15分钟。

　　医护工作人员：分专业命题，主要测试考生的语言表达能力、专业技术知识、思维应变能力等。

　　面试合格分数线为60分。

　　总成绩计算方法：笔试成绩×40%+面试成绩×60%=总成绩。

　　笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。同一岗位考生总成绩并列的，笔试成绩高的考生进入下一环节。笔试成绩与面试成绩均相同的，则进行面试加试，面试加试成绩高的考生进入下一环节。

　　五、体检

　　按招聘岗位拟聘用人数1：1的比例，从面试成绩合格人员中，按总成绩从高分到低分确定体检人员。体检项目按照《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员通用体检项目(试行)》执行。体检费用由考生个人承担，时间另行通知。体检不合格者不能聘用。因体检不合格出现的空缺岗位，按照空缺岗位总成绩排名依次等额递补。

　　六、考察

　　对确定考察对象的政治素质、业务水平、廉洁自律、有无犯罪记录进行全面了解，对考察不合格者，不能聘用。因考察不合格出现的空缺岗位，按照空缺岗位总成绩排名依次等额递补。

　　七、公示

　　对考察合格人员在市人社局网站进行公示，公示期为7个工作日。公示有异议的，由市人社局调查核实情况，凡违反招聘政策规定、影响正常聘用结果的，取消拟聘人员聘用资格，并按照空缺岗位总成绩依次等额递补确定体检、考察、公示人员。

　　八、聘用

　　笔试、面试、体检、考察、公示合格人员，按照规定程序办理有关聘用手续。

　　咨询电话： 0990-6223292

　　纪律监督电话： 0990-6224730

　　附件：

　　1、2017年招聘中学教师计划表

　　2、2017年招聘小学教师计划表

　　3、2017年招聘幼儿园教师计划表

　　4、2017年招聘医疗卫生人员计划表

　　5、2017年中学、幼儿园教师招聘考试专业参考目录

　　附件1-5下载
　　

　　市人力资源和社会保障局

　　2017年6月22日