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2018年内蒙古巴林右旗“绿色通道”引进教师40人公告(2)

2018-05-14 20:04  |  赤峰市人事考试信息网  |  责编:李会 点击收藏

  七、引进教师程序

  本次引进教师工作按发布公告、报名与资格审查、面试、体检与考核、公示和聘用等步骤进行。

  (一)发布招聘公告

  引进教师公告发布在内蒙古赤峰市人事考试信息网 (http://www.cfpta.com.cn)内蒙古赤峰市教育局官网(http://www.cfedu.net)和内蒙古赤峰市巴林右旗人民政府网站(网址:http://www.blyq.gov.cn )上。

  (二)报名与资格审查

  1、报名人员下载填写《巴林右旗2018年引进教师报名登记表》后,将报名登记表电子版发送至巴林右旗教育和科技局指定邮箱: blyqjr@163.com

  网上报名时间:2018年5月12日至5月18日

  2、资格审查

  本人携带《巴林右旗2018年引进教师报名登记表》(一份)、身份证、毕业证(本科、研究生)、有效期内的教育部学历证书电子注册备案表、学位证、教师资格证原件及复印件等相关证件现场报名并参加资格审查,并交近期正面蓝底免冠2寸彩照5张。资格审查合格后发《面试通知单》。

  资格审查时间:5月23日至5月31日(法定假日除外)。

  资格审查地点:巴林右旗教育和科技局8楼801室。

  (三)面试

  1、由巴林右旗引进教师工作领导小组组织实施,面试时间、地点另行通知。

  2、面试成绩满分为100分,面试采用分学科试讲的方式进行。

  3、根据面试成绩按岗位需求从高分到低分的顺序确定拟聘用人选。

  面试时间另行通知。

  (四)体检与考核

  1、拟聘用人员到指定医院体检。体检项目或标准参照《内蒙古自治区申请认定教师资格人员体检标准及办法》执行。体检不合格取消聘用资格,再从该岗位应聘人员中按照面试成绩从高到低的顺序依次等额递补。

  2、考核工作在体检完成后进行。考核工作由引进教师工作领导小组根据拟聘用岗位要求,采取多种形式,全面了解被考核对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质等情况,并形成书面考核材料。考核不合格取消聘用资格,再从该岗位应聘人员中按照面试成绩从高到低的顺序依次递补。

  (五)公示和聘用

  1、对体检和考核合格的拟聘用人员在巴林右旗人民政府网站上进行公示。公示期间接受社会监督举报,期限为7天。

  2、公示期满,对没有问题或反映问题不影响聘用的,办理聘用手续。

  3、新聘用人员按国家规定实行试用期制度,试用期为12个月。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

  4、被引进招聘人员上岗后享受全额事业编制待遇,服务期限不低于5年。

  八、纪律和监督

  公开招聘教师工作实行回避制度。应聘人员在招聘任何阶段及试用期间发现报考者与报考条件不符或弄虚作假、故意隐瞒个人信息、扰乱正常考试秩序的考生一律取消聘用资格,并追究相关人员责任。

  咨询电话: 0476—6230599

  附件:1、巴林右旗2018年引进教师岗位表

  2、巴林右旗2018年引进教师报名登记表

  巴林右旗2018年度引进

  教师工作领导小组办公室

  2018年5月10日

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