2018年广东省揭阳市榕城区招聘教师66名公告(2)

　　(二)报名要求

　　应聘人员须本人到现场报名，在符合本方案规定报考条件的前提下，只能报考一个岗位，不能报考多个岗位，也不得报考应聘后即构成回避关系的岗位，否则取消其考试资格。报名时应提交以下材料：

　　1、《揭阳市椿城区事並単位公开招聘人员报名表》(填报内容用A4纸双面打印并由本人签名)一式二份(要贴本人近期正面免冠小一寸彩色相片);

　　2、全国普通高等学校(全日制)毕业证书(原件和复印件);

　　3、毕业生就业报到证(原件和复印件，2017、2018年办理暂缓就业的提供暂缓就业协议书);

　　4、身份证(原件、复印件);

　　5、教师资格证书(原件、复印件);

　　6、本人近期正面免冠小一寸彩色相片2张(须与报名表相片一致);

　　7、已婚的提供户口所在地县级以上卫计部门《计划生育证明书》(原件);

　　8、在职人员报考须由用人单位及上级主管部门出具的同意报考证明书;

　　9，三支一扶人员提供广东省“三支一扶”合格证书(原件、复印件)，报名时注明服务的基层项目名称、合格证书编号;

　　10、个人征信报告(原件，个人持个人身份证在公告之日起到人民银行打印)。

　　报考人员均须于报名截止之日前取得相应学历、学位、执业资格及职称证书。

　　所有证件或证明材料均要求原件，无法提供原件的视为资格审核不合格。

　　如发现个人条件与报考岗位不对应或填报个人信息及提供相关材料、填写报名内容不一致、不真实、不准确，将取消应聘资格。本人必须在《报名表》承诺栏签名，同时填写《榕城区2018年公开招聘教师报考名册表》，于2018年9月8日前发送至邮箱rcjyzk@163.com。

　　经资格初审合格，发给笔试准考证，发放时间、地点在榕城区人民政府网(http://www.jyrongcheng.gov.cn)、榕城教育在线(http://www.jyrcjy.gov.cn)通知。

　　五、招聘形式

　　本次招聘，在报名资格初审合格的基础上，采用统一面试、体检和考察方式进行。

　　(一)笔试

　　笔试内容为教育公共归识，笔试时间为120分钟，卷面满分150分。合格分数为80分，笔试成绩精确到小数点后第二位。达不到合格分数的取消招聘资格。笔试时间、地点在榕城区人民政府网(http://www.jyrongcheng.gov.cn)、榕城教育在线(http://www.jyrcjy.gov.cn)另行通知。笔试成绩(连同三支一扶加分情况)出来后，按招聘学校和岗位分类在榕城区人民政府网(http://www.jyrongcheng.gov.cn)、榕城教育在线(http://www.jyrcjy.gov.cn)公示·

　　笔试按要求由区教育局组织实施，笔试试卷的命题、印制、评卷等工作，委托有关部门负责。

　　(二)面试

　　1、根据报考条件及各学科岗位人数，分别按1·1的比例以笔试成绩(含三支一扶加分)从高分到低分顺序确定面试人选。确认时间为笔试成绩公布的次日起二个工作日。面试人选在确认时间内须提供个人无违纪违法记录证明(由户口所在地派出所出具)，在确认资格时间内放弃或涉嫌违法违纪被取消资格的，由同岗位应聘人员从高分到地方顺序递补，递补不在公告。

　　同岗位入围最后一名分数出现多人并列的，按笔试试卷第一题分数从高分到低分顺序确定入围人选。若再出现相同，则按第二题往下类推。

　　2、面试试題委托有关部门负责。面试时间为15分钟，面试按100分制计分，60分(含)以上为合格，不足60分的为不合格。每个面试组设7名评委，计分方式为去掉一个最高分和一个最低分，取其余五个分数的平均分为得分，成绩精确到小数点后一位。实行当场评分、计分和公布得分。不按规定参加面试或面试不合格的，取消招聘资格。面试分数不计入考试总分，只评定合格或不合格作为是否招聘的依据。

　　3、面试组织。面试评委人选由区教育局负责确定，在面试当日采取现场差额形式抽签决定。考生在面试前30分钟到候考室抽签确定面试顺序并签名，面试评委在面试前30分钟到面试室抽签签名。面试在主评委主持下开展，主评委负责面试的组织、提问，考生在面试过程中不得自报姓名或有关表明个人身份的信息，违者取消面试资格。

　　(三)体检

　　按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)的有关规定组织体检。教师岗位人员的体检标准按照《广东省教师资格申请人员体格检查标准》(2013年修订)的要求执行。经面试合格的应聘人员在指定时间到指定医院进行体检。不按规定参加体检或体检达不到规定标准的，取消其招聘资格。

　　(考察)

　　根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)的精神，经体检合格的列为考察对象，考察对象须在规定期限内提供考察所需的本人档案及有关证明、证件，未能提交的取消应聘资格。考察工作按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)的规定执行。经考察，有违法、违纪、金融信用等不良记录或不符合毕业生就业安置政策的，不予聘用。

　　六、聘用及待遇

　　经笔试、面试、体检、考察合格人员，确定为拟聘用对象，在榕城区人民政府网(http://www.jyrongchenggov.cn)、榕城教育在线(http：//www.jyrcjy、gov.cn)公示7个工作日。经公示无异议的确定为拟聘用人选，报区人力资源和社会保障局、区编制委员会办公室审核后，办理聘用手续。被确定为招聘对象的人员，未能在规定时间内按要求办理聘用手续的，按放弃处理。

　　因面试、体检、考察等原因被取消聘用资格，或不服从聘用原则放弃的，所缺名额，不予递补。

　　被聘人员为事业单位编制正式在编人员，享受榕城区现行事业单位相应人员工资福利待遇，根据揭阳华侨中学办学协议书的条招聘在揭阳华侨中学工作的人员，在揭阳华侨高级中学工作期间，其工资福利待遇由广东顺风实业有限公司负责，被聘人员到达退休年龄办理退休手续的，按退休时政策法规和榕城区人民政府与广东顺风实业有限公司签订的办学协议执行。

　　所有聘用人员实行试用期制，试用期一年，期满考核不合格的，一律予以解聘。

　　被聘人员试用期满后四年内原则上个人不能要求工作调动。

　　七、其他事项

　　(一)加强监督，公布接受咨询、投诉电话：0663-8662505(考试业务咨询)，0663-8625482(榕城区教育局监察室电话)，0663-8652491(榕城区人社局电话)。

　　(二)本次招聘教师有关政策由榕城区教育局负责解释。榕城区2018年公开招聘教师有关信息都在榕城区人民政府网(http://www.jyrongcheng.gov.cn)、榕城教育在线(http://www.jyrcjy.gov.cn)公告，不再另行通知。

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