购物车 0
当前位置:华图在线 > 招考资讯 >2018年河南省开封北大培文学校招聘行政人员及教师102名公告

2018年河南省开封北大培文学校招聘行政人员及教师102名公告

2018-09-14 10:03  |  开封教育网  |  责编:何妍 点击收藏

  导读:2018年河南省开封北大培文学校招聘行政人员及教师102名公告已发,有意者可进入网站进行报名,具体招聘信息请见下文。

  开封北大培文学校是河南省东信建设集团与北大培文教育文化产业集团共同打造的一所集幼儿园、小学、初中、高中为一体的高品质、国际化、全龄段、全日制寄宿学校。根据学校需要,现面向全国招聘优秀的行管人员和初中、小学教师若干名,具体招聘事宜如下:

  一、学校简介

  校园建设中融入最先进的“第三代学校建筑”设计理念,校园实现数字全覆盖。环境优美,设施齐全,功能完备,缔造高端、精致、大气的校园风格。

  学校弘扬北大精神,践行博雅教育,以“因培育,得创造,共成长”为校训,以“博雅”为学校理念,以科学、人文和兼容等教育优势为特色,依托北京大学优质教育资源,融合中外教育优势,关注每一个孩子全面而个性的健康成长。

  学校实行小班制、精英化、现代化、智慧化教学,始终秉承“学生成才,教师发展,家长满意”的办学理念,倾力打造教育的首选之地、读书修身的心灵家园。

  二、招聘原则

  1、坚持德才兼备的原则;

  2、坚持公平、公正、择优聘用的原则。

  三、报名条件

  1、自觉遵守宪法和法律,具有良好的师德,热爱教育事业,有创新能力和创新精神;

  2、应聘中层以上领导干部应具备相应的职位经历和经验。应聘专业岗位应具备相应专业资格和职称;

  3、应聘教师岗位者,本科及以上学历,教师资格证和职称证书均须与报考岗位一致;

  4、具体各岗位要求和描述(见附件)。

  四、招聘岗位

  五、招聘程序

  自2018年9月-2019年5月,通过网上报名、资格初审、面试、体检、聘用等程序进行。

  1、报名网:万行教师人才网(http://www.job910.com/),点击搜索开封北大培文学校,进入主页面投放个人简历。

  2、应聘所需材料。携带相应学历证书、专业职称证书和荣誉证书;携带二代身份证(或有效期内的临时身份证)和2张一寸蓝底照片(近期免冠正面);以上证件及证书需原件、复印件各一份。

  3、学校审核材料通过后,择时通知应聘者到学校参加面试,教师面试为试讲,行管人员面试为非结构化面试。

  4、拟聘用人员,由学校统一组织体检,体检时间届时通知。体检合格后,签订劳动合同。

  六、福利待遇

  带薪寒暑假,法定节假日,享受高品质的工作与生活;提供免费住宿和餐饮补贴;学校购买“五险一金”,解决个人后顾之忧;每年安排健康体检;学校有畅通的晋升空间,让每一位教师舒心、坦荡的工作,让阳光、透明、公开和公正的晋升通道圆您梦想,助您成功。

  七、教师专业成长

  学校重视师资队伍梯队建设,由专家引领,名师、骨干教师、年轻教师构成优良师资队伍。学校注重教师专业发展,为每位教师提供研学费用,助力自我成长。同时,由北京大学专家团队通过岗前培训、专业进修和课堂实训等形式,用最先进的教育理念培养培育每一位教师,帮助每一位教师,用最科学、最细致的教育教学方法全方位地指导教师的专业成长,让想干事、能干事和干成事的人有平台有地位,铺就人才成长绿色通道,保证教师的终身发展,实现从职业到事业的蜕变。

  期待与您一起——

  打造浩瀚的文化海洋,用厚重的底蕴,纯真的心灵,共筑教育广阔的蓝天。

  联系我们:

  学校地址:河南省开封市顺河回族区新曹路东段东信公馆二楼(开封北大培文学校筹建处)

  联系电话:0371-23260666(座机)

  15039003311(李老师)

  15737831821(刘老师)

  附件:岗位任职要求及岗位描述

  一、总校长1名

  任职要求

  1、本科及以上学历,年龄55岁以下(优秀者年龄可适当放宽);

  2、具有教师资格,中高级职称,在当地有较高的影响力,获得过国家省市级学术方面成果,具有学科带头人或名校长等荣誉称号;

  3、具有10年以上教育行业工作经历及5年以上大型公办或民办名校管理经验,岗位培训合格。

  岗位描述

  1、认同并深入学习北大培文教育集团的文化和办学理念;

  2、全面主持学校工作,坚持管理育人、服务育人、环境育人的工作方针,德才兼备,综合素质突出,有较高的理论素养;

  3、掌控能力强,富有丰富的管理经验,过往教学经历突出;

  4、注意发挥教职员工工作积极性和创造性,采取有效措施,提高教师业务水平,提高教学质量;

  5、善于总结、善于发现、善于创新,促进师生共同全面发展。

  二、小学和初中执行校长各1名

  任职要求

  1、本科及以上学历,年龄在45岁以下(优秀者年龄可适当放宽);

  2、具有8年以上教育行业工作经历及3年以上大规模学校管理经验;

  3、具有教师资格,中高级职称,在学校管理和教育教学方面有一定的造诣,岗位培训合格。

  岗位描述

  1、执行力强,具有团结协作精神和创新能力,配合校长完成招生工作及所交付的各项工作任务;

  2、制定和优化各项基本规章制度,建立制度化管理体系;

  3、配合校长研究制定教师队伍的培养和管理机制;

  4、抓好教育教学常规管理,建立科学合理的教学秩序;

  5、有大型民办学校工作经验者优先。

  12  共2页
11
{literal} {/literal}