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2018广东广州市纪委监委选调干部公告(10人)(2)

2018-11-02 09:46  |  广州市人力资源和社会保  |  责编:许岩 点击收藏

  自公告发布之日起至2018年11月10日前,报名人员登录广州市人力资源和社会保障局官网(具体网址为:http://www.hrssgz.gov.cn)的报名入口进行网上报名,提交报考信息。

  每位报名人员仅限报考一个岗位,报名人员必须使用有效期内的二代身份证进行报名及参加考试。

  (二)资格初审。

  市纪委组织部根据报名人员在报名系统提交的报考信息进行资格初审。

  符合条件的报名人数应达到相应职位选调人数的1∶5以上(即纪检监察岗、综合业务岗职位报名人数分别应达到25名以上)。未达到比例的,相应减少选调人数。

  (三)打印准考证。

  11月14日至17日,通过资格初审的报名人员自行登录报名网站打印准考证,按照准考证要求参加笔试。

  (四)笔试。

  笔试时间为11月18日,统一在广州市区内组织。具体考试地点及注意事项详见准考证,考生持本人准考证及有效身份证准时参加笔试。笔试主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等,不指定考试参考用书。

  笔试成绩可于笔试后5至10个工作日内在报名网站查询,笔试合格分数线为60分。

  (五)资格复审。

  根据笔试成绩高低,在笔试合格的人员中按不低于1:3的比例确定面试人选。

  由市纪委组织部对人选的报考条件进行资格复审,如有未通过资格复审的,按笔试成绩依次递补。

  资格复审统一在广州市区内组织,具体时间、地点另行通知。报名人员需提供本人有效身份证(原件及复印件),学历学位证书(原件及复印件),所在党组织出具的党员身份证明,现工作单位出具的公务员身份、现职务级别证明及同意报考证明材料,同等条件下可优先考虑情形的相关证明材料等。

  (六)面试。

  面试具体时间、地点另行通知,请报名人员务必保持手机等联系方式畅通。面试主要测试履行岗位职责所要求的基本素质和能力。

  (七)综合考察。

  笔试、面试成绩各占50%确定综合成绩,按综合成绩高低排序,等额确定考察对象人选,如出现综合成绩相同无法确定考察对象人选的,按面试成绩高低予以确认。由市纪委组织部开展综合考察,具体程序包括:

  1.对考察对象人选的干部档案进行专项审查;

  2.到考察对象人选所在单位进行深入考察了解,由考察对象人选所在单位提供其廉政审查材料;

  3.组织体检。

  经考察、体检不合格的,可依次递补。

  (八)公示及录用。

  在广州市人力资源和社会保障局官网对拟选调人选进行公示,公示期7天。

  公示期间,有反映问题线索清晰、真实署名的信访举报,要认真调查核实。对反映有严重问题并查有实据的,取消选调资格。

  公示期满后,对没有问题或者反映问题不影响选调的,由市纪委组织部按规定办理相关手续。

  四、有关纪律要求

  (一)报名人员提供信息、资料必须详细、真实、准确,如发现有弄虚作假行为,将取消资格,并按有关规定严肃处理。

  (二)不得有托人说情、打招呼等行为,一经发现即取消资格。

  (三)严格执行有关政策,坚持规范程序,严肃纪律,阳光操作,确保公平公正。主动接受干部群众和社会舆论监督。对选调中的违纪违规问题,发现一起查处一起,绝不姑息。

  (四)本次报考人员免缴报名考试费和体检费。

  (五)咨询电话:020—83103852

  监督电话:020—83103820

  广州市纪委监委

  2018年10月31日

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