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2019辽宁辽阳市白塔区教育系统引进全日制毕业生公告(27人)

2019-10-29 10:11  |  辽宁师范大学就业创业信  |  责编:何妍 点击收藏

  辽阳市白塔区人民政府根据《关于印发<关于促进高校毕业生就业创业若干政策的规定>的通知》(辽市政发[2016]38号)文件规定,拟面向辽宁师范大学等院校为白塔区教育系统引进优秀教师27名,现将有关事宜公告如下:

  一、引进范围和数量

  拟面向辽宁师范大学为白塔区教育系统引进优秀教师27名。(详见附件)

  二、引进原则

  本次人才引进按照公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准。

  三、引进人员应具备的资格条件

  1、具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党领导,热爱社会主义,遵纪守法,品行端正,诚信廉洁,勤奋敬业,团结合作,作风严谨;

  2、具有全日制本科及以上学历。研究生学历为辽宁师范大学毕业,本科阶段学历必须为师范院校师范专业,各学历阶段所学专业需符合同一专业类别;

  3、具备岗位所需的教师资格证,适应岗位要求的身体条件;

  4、毕业时间须为2016年至2020年;

  5、辽阳地区教育系统正式在编人员不在本次引进之列;

  6、有下列情形之一者不得报名:现役军人;在读非应届毕业生;曾被开除公职或被辞退的人员;受过党纪、行政处分尚未解除或正在接受纪律审查的人员;曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员;有法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其它情形人员。

  四、引进程序

  本次引进工作基本程序包括:报名、面试、体检、考察、公示、聘用。

  1、报名

  (1)报名时间:2019年10月26日9:00至11月1日16:00

  (2)报名形式:网上报名,下载《2019年辽阳市白塔区教育系统人才引进报名资格审查表》(附件1),如实填写并附以单色背景,正面、免冠、免戴眼镜的2寸近期未经加工彩色证件照,以“姓名+身份证号码”格式命名Word文档,以附件形式发送到电子邮箱:lysrsjbyb@163.com。

  2、资格审查。资格审查工作由用人单位及其主管部门负责,市人社局人才开发科审核。资格审查贯穿人才引进工作始终。报名者提交的信息和提供的有关资料必须真实有效。凡查实报名人员不符合资格条件的,取消其引进资格,全额退还已领取工资及各种补贴。

  3、面试。面试拟于2019年11月上旬进行(具体时间、地点另行通知)。面试工作根据各专业岗位报名人数情况,确定是采用两轮面试还是一轮面试。当通过审核人数与专业岗位数比例超过4:1时,即采用两轮面试方法进行,首轮通过结构化面试,按照引进人才数与引进专业岗位人数2:1比例确定进入下一轮面试的人员;第二轮面试均为试讲,试讲知识范围为所报岗位现行通用小学全部年级教材内容;如引进人数与引进专业岗位数之比不足4:1时,则采用一轮面试方式进行,即直接试讲。

  (1)面试现场需提供以下申报材料:

  ①《2019年辽阳市白塔区教育系统人才引进报名资格审查表》(本人签字);

  ②往届毕业生携带:各学历阶段毕业证、学位证、报到证、教师资格证和本人身份证原件;应届毕业生需携带《就业协议书》、本人身份证原件、并开具《在校证明》(注明所学专业、师范类字样),应届硕士毕业生另需携带本科阶段毕业证、学位证、教师资格证。

  (2)面试要求

  ①考生必须携带相关申报材料,按照规定时间到达考点参加面试,材料缺失或迟到30分钟以上者以弃权对待,取消面试资格。

  ②面试成绩满分100分,面试分数不及格(低于60分)者,不予引进。

  4、体检与考察(含资格复审)。体检由辽阳市人力资源和社会保障局组织实施。体检标准参照现行国家公务员录用体检标准执行,另有国家行业规定的,从其规定。体检费用自理。对体检合格者,进行组织考察。考察时,主要采取查阅档案等有关材料的方式进行,并要实地考核其政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩以及是否需要回避等方面情况。

  5、公示与聘用。对体检、考察合格者,在相关媒体公示7天。对经公示无异议或虽有反映但不影响聘用的人员,办理聘用手续,取得事业编制,试用期一年(起始时间自介绍信开具之日起算)。对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,可暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。未在规定时间内与用人单位签订录用协议、办理相关手续的,视为自动放弃聘用,取消引进资格。

  五、其他事项

  1、本次招聘不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

  2、报名人员自报名至拟引进人员公示(资格审查、面试、体检、考察)期间,应确保报名时所填报的通讯工具畅通,因所留通讯方式不畅所致后果,由应聘人员自负。

  3、双方签订协议后立即生效,任何一方违约必须承担违约责任。毕业生所提供的证件必须真实有效,否则所签订协议失效,取消引进资格。

  4、新引进人员,试用期一年。试用期满考核合格的,签订《辽阳市事业单位聘用合同书》正式聘用;考核不合格的,取消录取资格。

  5、此公告由辽阳市人力资源和社会保障局人才开发科负责解释。

  六、咨询电话

  辽阳市人社局:0419-2297299

  附件:

  1、《2019年辽阳市白塔区教育系统人才引进报名资格审查表》

  2、引进范围和数量

  辽阳市人力资源和社会保障局

  2019年10月26日

 

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