2019年海南省东方市招聘网格员592人公告

　　（五）体检及考察

　　1.体检

　　按照岗位招聘人数，从达到面试合格分数线的应聘者中，按考试综合成绩由高至低等额确定参加体检应聘者名单。体检及相关费用由招聘工作小组办公室负责。应聘者如对体检结果有异议的，本人可在体检结果公布后3天内申请复检（逾期不申请者，视为自动放弃），另外选择同级别医疗机构检查一次，以复检结果为准。应聘者放弃体检或因体检不合格出现的岗位空缺，在报考相同岗位且达到面试合格分数线的人员中，按综合成绩从高到低依次递补。若同一岗位应聘者综合成绩相同的，按《招聘岗位表》同分情况进行排序。

　　2.考察

　　根据应聘者综合成绩和体检结果等额确定考察人选。由招聘单位对拟聘用人员思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩以及遵纪守法等情况进行调查了解，并形成书面考察材料。考察不符合要求出现的岗位空缺，在报考相同岗位和达到面试合格分数线且体检合格的人员中，按总成绩从高到低依次递补。

　　（六）确定拟聘人员、公示招聘结果

　　根据应聘者的考试、体检及考察结果，由招聘领导小组讨论确定拟聘人选。拟聘人选名单在东方市人民政府政府网（http://dongfang.hainan.gov.cn/）和待君网（www.daijun.com）公示，公示时间为3天。公示期满，没有异议或者经调查不存在问题的，确定为拟聘用人员。公示期间存在争议的，招聘领导小组办公室将进行调查处理，调查处理结果报送招聘领导小组审定。拟聘人选公示结果影响聘用的、拟聘人选在公示期间放弃聘用的，在报考相同岗位且达到面试合格分数线的人员中，按总成绩从高到低依次递补。但公示期满后不再进行递补。

　　（七）办理聘用手续

　　公示期满，没有异议或经调查不存在问题的拟聘用人员，按有关程序办理聘用手续。拟聘用人员自通知上岗后一周内无故不报到上班者，视为自动放弃。拟聘用人员试用期两个月，试用期满考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，予以解除聘用合同。

　　四、其他事项

　　本公告最终解释权归海南天涯人力资源管理服务有限公司。

　　咨询电话：0898-65325579。

　　（上午08:30-12:00，下午14:30-17:30，节假日不接受咨询）。

　　附件：招聘岗位表

　　海南天涯人力资源管理服务有限公司

　　2019年12月6日