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2019年云南省昭通鲁甸县招聘事业单位优秀紧缺专业技术人才7人公告

2019-12-13 09:29  |  昭通人社微信公众平台  |  责编:黎倩 点击收藏

  四、体检、考核及聘用审批

  (一)体检

  进入体检人员的体检工作参照人力资源和社会保障部、卫生部《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》进行体检,体检时间另行通知,体检费用自理。

  (二)考核

  体检合格人员进入考核。考核工作由用人单位和主管部门负责,根据招聘岗位要求,采取审阅个人档案、复查资格条件等多种形式,考察报考人员的思想政治表现、道德品质、有无违法犯罪记录和有无违反国家法律法规以及是否为在职在编党政机关、事业单位人员等方面的情况。考核时报考人员需提供本人个人档案或协助用人单位调阅其档案,若在规定时间内未能提供个人档案的,取消其聘用资格。

  (三)公示和聘用

  考核合格人员名单报市人力资源和社会保障局进行公示,公示时间为5个工作日。公示期满,无影响聘用情形的,按相关规定程序报市人力资源和社会保障局办理聘用手续。

  五、纪律与监督

  (一)凡已聘用的人员,自通知之日起30日内无故不到单位报到者,将报市人力资源和社会保障局取消聘用资格。签订聘用合同后,试用期为12个月,试用期满考核合格的,予以正式聘用;试用期满考核不合格的,解除聘用。已聘用人员必须在其聘用岗位服务5年以上,方可调动或参加其他任何形式的公开招聘及选调考试(服务期满3年的,可参加昭通市范围内的公务员招考),否则不予办理相关手续。

  (二)聘用单位负责人和公开招聘工作人员在公开招聘过程中,涉及与本人有亲属关系或者其他可能影响公开招聘公平、公正的,必须回避。

  (三)整个聘用工作坚持“信息公开、过程公开和结果公开”,并接受纪检监察部门和社会各界的监督。公开招聘过程中如有弄虚作假、失密泄密、徇私舞弊等行为,追究有关领导和当事人责任;对不符合公开招聘条件,填报虚假信息、弄虚作假的应聘人员,一经查出,即取消聘用资格。

  六、其他有关事项

  (一)本公告由各招聘单位主管部门负责解释,未尽事宜,另行通知。

  (二)报名咨询及监督举报

  招聘单位:鲁甸县融媒体中心,陈老师13908702507。

  鲁甸县建设工程安全监督站、鲁甸县建设工程质量监督站,郎老师0870----3013999

  政府采购和出让中心,庞老师13608703171

  监督举报:

  县人力资源和社会保障局0870-8123936。

  县纪委监委驻县委组织部纪检组0870- 8127976;

  附件:

  1、鲁甸县2019年下半年事业单位公开招聘优秀紧缺专业技术人才简章

  2、鲁甸县2019年下半年事业单位公开招聘优秀紧缺专业技术人才报名登记表

  鲁甸县人力资源和社会保障局

  2019年12月9日

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