下列机关之间进行工作联系时，应使用函的有：

(多选题)讲行职位分析时如果不遵循职权相符（一致)，集权与分权平衡等原则，可能导致的结果是： (多选题)在我国，下列哪类组织（或个人）具有授权于政府进行公共管理额特点： (多选题)针对产生偏差的主要原因，就应该制订改进工作或调整计划与标准的纠偏方案。纠偏措施的选择和实施过程应注意的要点有： (多选题)内部提升作为填补组织中由于发展或伤老病退而空缺的管理职务的主要方式，其优点有： (多选题)企业的创新往往是从密切地注视、系统地分析社会经济组织在运行过程中出现的不协调现象开始的。就系统的外部来说，有可能成为创新 (多选题)“不落后别人，如有可能要高别人一等”。根据马斯洛的需要层次理论，下列对此说法正确的有： (多选题)冰山理论认为，假如把水面之上的冰山比作组织结构、规章制度、任务技术、生产发展等要素，水面之下的冰体便包括： (多选题)某企业销售部经理打算使企业销售额在未来6个月中增长15%，为此，他制定了明确的程序、预算方案以及日程进度表。下列对此说法 (多选题)西蒙在《管理行为》一书中指出，理性的和经济的标准都无法确切地说明管理的决策过程，进而提出了： (多选题)行政方法是实现管理功能的一个重要手段，管理者必须充分认识行政方法的本质是服务，这是由（ ）决定的。