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2012河南商丘梁园区招聘农村中小学教师70名公告
2012-07-10 17:06  中国梁园网 点击:

  (四)资格审查

  1. 资格审查对象的确定

  依据笔试成绩的高低,根据所报专业,按1:1.5的比例(四舍五入)确定资格审查对象;达不到规定比例的,需相应核减拟招聘人数;比例内末位成绩相同者,均进入资格审查。

  2. 资格审查办法

  资格审查采取现场审查并提交材料的方式进行,考生填写《梁园区2012年招聘农村中小学教师资格审查表》一式1份(见附件4),并提交相关材料及复印件。

  3. 资格审查应提交的材料(原件及1份复印件)

  (1)有效身份证。

  (2)毕业证(国外高校毕业生需提供我国驻外使领馆教育文化处(组)出具的留学回国人员证明、教育部出具的国外学历学位认证书)。

  (3)教师资格证。尚未取得毕业证、教师资格证的应届师范类本科、专科毕业生,应持有效身份证、毕业院校就业指导部门开具的有效证明(证明样表见附件5);

  尚未取得毕业证的应届硕士研究生,需持有效身份证、教师资格证、毕业院校就业指导部门开具的有效证明(证明样表见附件6)。

  (4)准考证。

  4. 资格审查时间:2012年8月13日至16日。

  地点:梁园区行政中心335房间

  5. 本次招聘成立资格审查工作办公室,该办公室由区纪委、人事、教育、公安等部门组成,负责本次资格审查全面工作。

  6. 本次招聘资格审查工作贯穿公开招聘工作全过程,报考人员报名时提供的信息必须真实有效;凡提供虚假材料的,取消考试资格或聘用资格。

  (五)试讲(满分100分)

  1. 通过资格审查的考生,均进入试讲。试讲时,需携带有效身份证、准考证、资格审查表和试讲通知单(另行通知领取)。试讲分学段、学科进行。

  2. 试讲内容。试讲采取"模拟课堂教学"的方式进行,满分为100分。试讲采取随机抽课的方式进行,准备20分钟,讲一节与申报专业、层次相一致的微型课(20分钟以内)。

  3. 试讲时间:2012年8月21日上午8:00

  试讲地点见试讲通知书。

  (六)总成绩的计算

  考生总成绩=笔试成绩×60%+试讲成绩×40%.

  报考人员的笔试成绩、试讲成绩和总成绩,在梁园区人力资源和社会保障局网站予以公布。总成绩并列时,依次按照学历层次、笔试成绩高低予以确定。

  五、体检

  按照拟招聘人数与考试总成绩1:1的比例确定参加体检人数。体检标准及项目按照《教师资格认定条例》和《公务员录用体检通用标准(试行)》规定执行。进入体检人员名单在梁园区人力资源和社会保障局网站发布。

  六、考核

  对于体检合格人员,由区2012年公开招聘农村中小学教师领导组办公室对其思想政治表现、道德品质、工作状况、群众反映等情况进行考核和资格复查;考核和复查合格者,根据聘用专业及聘用计划,按总成绩从高分到低分的顺序,等额确定拟聘用人选。因体检、考核和复查不合格造成名额空缺的,按考试总成绩依次递补。拟聘用人选在梁园区人力资源和社会保障局网站进行公示,公示期七天。

  七、聘用和待遇

  公示期满办理人事手续,签订聘用合同。聘用后纳入教师编制,享受财政全额供给。招聘的70名农村中小学教师,全部充实到梁园区10个乡(镇)所属中小学校。不服从分配者,取消其聘用资格。自聘用之日起五年内不得向本乡(镇)外调剂。

  新聘用人员试用期一年,试用期限包括在聘用合同期限内。试用期间的工资福利待遇按照国家有关规定执行。试用期满,考核合格的,予以正式聘用,享受国家有关政策;考核不合格的,解除聘用合同。

  2012年应届毕业生资格复查时不能取得拟聘用岗位要求的学历、相应资格证书的,取消聘用资格。

  八、组织领导

  为加强对招聘工作的领导,确保招聘工作公开、公正、公平、透明,区委、区政府成立梁园区2012年招聘农村中小学教师工作领导组,领导组下设办公室,具体负责招聘工作有关事宜。

  本方案由梁园区2012年招聘教师工作领导组办公室负责解释(咨询电话:0370—2276553)。

  华图培训:15090619927

  附:1. 梁园区2012年招聘农村中小学教师专业代码表

  2. 梁园区2012年公开招聘农村中小学教师加分申请表

  3. 河南省选聘高校毕业生到村任职工作证明

  4. 梁园区2012年招聘农村中小学教师资格审查表

  5. 应届师范类本、专科毕业生学历及教师资格情况证明

  6. 应届硕士研究生学历情况证明

 

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