五、确定入围人员
笔试结束后，根据笔试成绩（含加分），按岗位1：1的比例从高分到低分确定参加体检、考察人员，遇笔试成绩（含加分）同分的，以《申论》高分者优先，如亦相同，则需另行加试。如有体检、考察不合格者，根据笔试成绩（含加分）依次替补。
同一岗位实际参加考试人数等于或少于招聘（选调）计划数的，最低入围分数线（含加分）为55分。
六、体检
考生按规定的时间、地点和要求，携带准考证、本人身份证参加体检。不按规定时间、地点和要求参加体检的，作自动放弃处理，不再替补。体检参照公务员录用有关标准执行。
七、考察
考察内容主要是思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩。考察参照公务员录用有关标准执行。
八、公示、聘用
考察合格人员，确定为拟聘用（选调）对象，在鹿城公务网(www.lucheng.gov.cn）予以公示7天。公示期满，无异议的，按规定程序办理聘用（选调）手续，不按规定时间办理，取消聘用（选调）资格。
咨询电话：88990920
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1、2011年下半年事业单位公开招聘工作人员计划表
2 、2011年下半年事业单位公开选调工作人员计划表
3 、2011年事业单位面向退役大学生士兵公开招聘工作人员计划表
4 、2011年下半年鹿城区事业单位公开招聘工作人员报名表
5 、2011年鹿城区事业单位公开选调工作人员报名表
6、 2011年下半年鹿城区事业单位公开招聘（选调）工作人员专业资格审查办法
7 、2011年下半年鹿城区大学生村官报考事业单位加分情况核查表
温州市鹿城区人事劳动局
二〇一一年十一月七日
