徐州市委办公室系统公开选调10名公务员简章(2)

　　四、选调程序

　　1.报名和初步资格审查。笔试开考比例不低于3：1，若遇报名人数达不到开考比例，则相应减少选调职位数。

　　2.笔试。通过初步资格审查的人员参加笔试。笔试采取闭卷形式，综合文字工作人员主要撰写有关文稿等，计算机网络应用工作人员主要进行专业知识测试。

　　3.面试。依据笔试成绩，由高分到低分按实际选调职位数1：2的比例确定参加面试人员。面试将对综合文字工作人员的基本素质、思维和表达能力等进行考核，对计算机网络应用工作人员的基本素质和专业能力进行考核。

　　4.体检和考察。参加面试的综合文字工作人员按笔试成绩占70%、面试成绩占30%计算总成绩，计算机网络应用工作人员按笔试、面试成绩各占50%计算总成绩。依据总成绩，由高分到低分按职位数1：1的比例，确定参加体检和考察人员。按干部考察程序，对入选人员的报名资格和德、能、勤、绩、廉等进行全面考察，并组织体检。

　　5.公示。体检和考察合格的，由秘书长、主任办公会研究确定拟调人选。对拟调人选在一定范围内进行公示。时间为7天。

　　6.确定选调人员。公示不影响选调的，按照有关规定程序办理调动手续。

　　五、报名时间、地点及要求

　　1.报名时间：2011年11月25日—11月30日，上午9：00—下午5：00。

　　2.报名地点：新城区行政中心东一区市委办公室404房间（组织人事处），咨询电话：83734287；手机：13905217174。

　　3.报名时须携带身份证、学历证书、学位证书（以上材料均需原件和复印件各一份），近期免冠2寸照片4张，填写报名登记表，每人限报1个职位。

　　4.报名时，综合文字工作人员请提供本人为主撰写的文稿材料2-3篇；计算机网络应用工作人员请提供个人专业能力简介1份。

　　六、选调监督

　　本次公开选调工作由市级机关纪工委全程监督。

　　监督电话：8080017313912033999。

　　七、本简章由徐州市委办公室负责解释。