2012年江苏如皋农村商业银行员工招聘简章

　　根据江苏省农村信用社联合社《关于江苏省农村信用社2012年度员工招聘工作的通知》，为适应江苏如皋农村商业银行的发展需要，我行拟招聘基层支行员工。

　　一、招聘条件

　　1.具有良好的道德操守，遵纪守法，诚实守信。

　　2.经济、金融、财会相近专业国家高等教育全日制大学专科及以上学历毕业生;计算机专业需本科以上学历。均含2012年毕业生。

　　3.年龄不超过26周岁(1986年1月1日后出生);硕士研究生年龄不超过28周岁(1984年1月1日后出生)。

　　4.身体和心理健康。

　　二、招聘人数

　　拟招聘员工30名，具体名额如下：经济类8名(男女各4名);金融类10名(男女各5名);财会类10名(男女各5名);计算机类2名。

　　三、招聘程序和方法

　　招聘工作坚持“公开、平等、择优”的原则。具体程序为：

　　(一)发布招聘信息

　　1.江苏省联社统一在省联社外网、中华英才网、智联招聘网、江苏人才网和江苏人事人才公共服务网上发布全省招聘信息。南通市行业管理组在市级报刊上发布招聘信息。

　　2.我行通过如皋电视台、全市各营业网点、如皋农村商业银行网站(www.rgrcb.com)等媒体对外发布信息。